Gestionnaire recouvrement et contentieux 14 - CAEN
Offre n° 209DYZM
Gestionnaire recouvrement et contentieux
14 - CAEN - Localiser avec Mappy
Publié le 03 juin 2026
Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous aurez en charge des dossiers de précontentieux et contentieux locatifs afin de résorber les dettes des locataires. Votre manager : Farida, votre responsable, saura vous accompagner afin de faciliter votre intégration au sein de CLMH. Vos missions : - Mettre en place les moyens nécessaires dans le but de résorber le montant des dettes et de contribuer à l'amélioration du taux d'impayés selon les procédures et priorités définies (amiable, contentieuse et suivi des dossiers partis), - Analyser le dossier et déterminer la procédure adaptée en fonction de la situation : impayés locatifs, occupation sans droit ni titre, squat, . - Instaurer une relation personnalisée et de confiance avec les locataires concernés afin de favoriser la recherche de solutions adaptées, - Réaliser des enquêtes à domicile et recueillir des éléments utiles à l'évaluation de la solvabilité du locataire, - Gérer un portefeuille de dossiers locatifs présents / partis (dettes et ou troubles), - Assurer les liens nécessaires avec les partenaires externes, - En lien avec le service politiques sociales, accompagner les locataires dans leurs démarches d'aides sociales et/ ou de gestion budgétaire personnalisée, - Suivre les statistiques de son portefeuille, - Établir les bons de travaux et procéder au suivi et au paiement des factures, Les missions et attributions indiquées ci-dessus ne présentent ni un caractère exhaustif ni un caractère définitif. Ce que nous attendons de vous. - Vous avez une bonne capacité relationnelle, de la rigueur et de la réactivité, - Vous avez des connaissances juridiques et de la réglementation locative, - Une expérience dans la relation client et/ou la gestion locative serait un plus
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
Possibilité de télétravail
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2280.0 Euros sur 12 mois
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Prime d'objectif 1 250.00€ - Prime annuelle 1 225,00€ - 27 jours de congés, 12 RTT, 3 Ponts.
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Souhaitée en gest° locative
Formation
- Bac+2 ou équivalents Gestion immobilière
Compétences
- Connaissances juridiques et de la réglementation lCette compétence est indispensable
- Définir des modalités de paiement adaptéesCette compétence est indispensable
- Etablir le contact avec les débiteurs et les relancer si besoinCette compétence est indispensable
- Mettre en place et suivre les procédures de recouvrement en cas de non-paiementCette compétence est indispensable
- Proposer des solutions adaptées à la situation financière du débiteurCette compétence est indispensable
- Réglementation des procédures de recouvrementCette compétence est indispensable
- Surveiller les procédures de recouvrementCette compétence est indispensable
- Traiter des dossiers de contentieuxCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personne
- Créer une relation de confiance
- Evaluer les risques financiers des dossiers de recouvrement
- Négocier des délais de paiement ou des plans de remboursement
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Location de logements
Employeur
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