Agent d'entretien des locaux (H/F) 79 - AIRVAULT
Offre n° 209FDVK
Agent d'entretien des locaux (H/F)
79 - AIRVAULT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 juillet 2026
La collectivité souhaite renforcer son équipe. Organisée à taille humaine (35 agents), la communauté de communes recherche un(e) agent(e) d'entretien des locaux. Sous la responsabilité de la Responsable Bâtiments et au sein d'une équipe de 2 agents. Vous serez un collaborateur pour assurer la prestation de nettoyage des locaux administratifs et des bâtiments collectifs. Stagiairisation possible après la période d'essais Missions principales : Assurer les travaux de nettoyage et d'entretien des surfaces et locaux de la collectivité : - 2 Salles omnisports - Bureau du siège - Médiathèque - Atelier technique Situés sur les communes d'Airvault et de St Loup-Lamairé Activités : - Maintenir la propreté des locaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires) - Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants - Aérer les espaces - Approvisionner les distributeurs de savon, d'essuie-main et papier toilette - Assurer la gestion de l'approvisionnement en matériel et produits - Nettoyer, ranger et maintenir en état le matériel à la fin des opérations - Repérer et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Responsabilités - Responsabilité dans l'utilisation du matériel - Responsabilité dans l'utilisation des produits d'entretien (protocole, dosage) - Respect des dosages et consignes d'utilisation du matériel et des produits Savoir-être : - Respect des obligations qui s'imposent aux agents de la fonction publique. - Être autonome. - Capacité de rigueur et d'organisation. - Capacité d'adaptation - Disponible Permis B obligatoire Temps de travail : 19h/semaine Horaires : du lundi au vendredi de 6h à midi, horaires variables Travail seul ou en binôme, en autonomie sur la majorité du temps de travail. Type de recrutement : Statutaire, à défaut contractuel (emploi permanent) Grade : Adjoint technique territorial Poste à pourvoir au plus vite CV et lettre de motivation à adresser : A l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes Airvaudais-Val du Thouet
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 19H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Conditions de travail
-
Station debout prolongée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Caractéristiques des produits d'entretienCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- Techniques d’entretien Cette compétence est indispensable
- Utilisation des produits d'entretien et matérielCette compétence est indispensable
- Baliser les zones glissantes
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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