Technico-commercial amendements organiques grandes cultures (H/F) 31 - BELESTA EN LAURAGAIS
Offre n° 209FMWM
Technico-commercial amendements organiques grandes cultures (H/F)
31 - BELESTA EN LAURAGAIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juin 2026
Présentation CLER VERTS Entreprise à mission et acteur de l'économie circulaire, CLER VERTS valorise les déchets organiques pour produire des ressources et des énergies renouvelables en plaçant l'humain au cœur du projet. Au quotidien, nous agissons pour rendre à la terre ce qu'elle nous apporte et luttons contre l'enfouissement. Contexte Dans le cadre de son développement, CLER VERTS renforce ses équipes commerciales et crée un nouveau poste : Technico-commercial amendements organiques (compost, digesta) pour grandes cultures. Son rôle principal sera de développer et de consolider le lien avec nos partenaires agriculteurs et de commercialiser l'ensemble des composts et digestats du groupe. Une mission de sourcing d'approvisionnement de biomasse auprès de nos partenaires forestiers complète ce poste avec la même volonté de créer du lien. Missions Rattaché au responsable d'exploitation des plateformes du groupe, vous développerez et fidéliserez un portefeuille clients auprès des agriculteurs, coopératives et négociants en valorisant les atouts agronomiques et environnementaux de nos solutions. Vous prodiguez un conseil technique de qualité et accompagnez les clients dans cette démarche. - Prospection et développement commercial : o Identifier et cibler les agriculteurs, ETA, coopératives, et négociants en grande culture. o Présenter les avantages agronomiques (fertilité des sols, rendement, réduction des intrants chimiques) et environnementaux (économie circulaire, réduction des déchets) de nos amendements. o Négocier et conclure des contrats de vente (volume, prix, logistique). - Conseil technique et accompagnement : o Analyser les besoins des clients (type de sol, culture, rotation, contraintes réglementaires). o Proposer des solutions adaptées (compost, digestat.) en fonction des analyses de sol et des objectifs de rendement. o Former les clients à l'épandage optimal (dose, période, matériel) o Assurer un suivi post-vente (retours clients, ajustements, fidélisation). - Veille marché et reporting : o Suivre l'évolution des réglementations (française et européenne). o Analyser la concurrence et les tendances du marché. o Rendre compte de l'activité commerciale (CRM, reporting mensuel). - Développement de produits : o Travailler en collaboration avec le service QSE et le responsable plateforme pour améliorer ou créer des produits adaptés à nos clients Profil Formation et expérience - Formation : Bac+2/3 en agronomie, commerce agricole, ou technique de vente (BTSA). - Expérience : o Indispensable : Expérience en vente dans le secteur agricole o Atout : Connaissance des amendements organiques et des enjeux de la fertilisation durable. Compétences techniques - Maîtrise des enjeux agronomiques - Connaissance des normes et certifications. Qualités personnelles - Sens du relationnel : capacité à convaincre et à créer un lien de confiance avec les prospects / clients. - Autonomie et organisation : gestion d'un secteur géographique et d'un portefeuille clients. - Pédagogie : aptitude à vulgariser des concepts techniques pour des publics variés. - Mobilité : déplacements fréquents sur le terrain (permis B obligatoire). Ce que nous offrons Rémunération fixe + variable selon l'atteinte de vos objectifs - de 33 à 36K Véhicule de fonction Contact CV à transmettre à Marion PHILIPPE - Responsable RH : marion.philippe@cler-verts.fr
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 33000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Véhicule
- Téléphone mobile
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Déterminer des protocoles d'expérimentation
- Etablir un rapport d'étude ou de recherche
- Planifier et suivre les échéances de projet
- Procéder à des tests, expérimentations
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de persévérance
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Traitement et élimination des déchets non dangereux
Employeur
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