Assistant/Assistante de communication opérationnelle et terrain (H/F) 973 - CAYENNE
Offre n° 209FRQQ
Assistant/Assistante de communication opérationnelle et terrain (H/F)
973 - CAYENNE - Localiser avec Mappy
Publié le 03 juin 2026
Dans le cadre de la Place de l'Emploi du 4 juin 2026, nous recrutons un profil de Assistant/Assistante de communication opérationnelle et terrain (H/F) pour le compte de notre client. L'Assistant/Assistante de communication opérationnelle et terrain (H/F)contribue à valoriser l'image et les intérêts d'une organisation par la conception et la mise en œuvre d'actions de communication et de diffusion de l'information. Vos missions principales seront : Élabore et met en œuvre la stratégie de communication externe pour promouvoir l'image de l'entreprise Rédige des communiqués et dossiers de presse pour informer et influencer les médias Organise des événements, conférences et rencontres pour renforcer les relations avec les publics cibles Gère les crises en communiquant de manière efficace pour protéger la réputation de l'organisation Développe et entretient des réseaux de contacts influents dans les médias, l'industrie et les institutions Analyse les retombées médiatiques et ajuste les stratégies de communication en conséquence
- Type de contrat
-
Intérim - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Travail en journée - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros à 2000.00 Euros sur 12 mois
- Selon expérience réussie sur un poste similaire.
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents Communication externe Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter les stratégies aux différentes plateformes et audiencesCette compétence est indispensable
- Adapter une campagne promotionnelle à une cible ou un produitCette compétence est indispensable
- Définir une stratégie e-influence et e-réputationCette compétence est indispensable
- Développer un réseau, relancer les journalistes et les supports presse (écrite, radio, TV, Internet) lors des opérations de communicationCette compétence est indispensable
- Effectuer un travail de veille stratégique et concurrentielle (positionnement, politique de communication, actions de communication…)Cette compétence est indispensable
- Evaluer l'impact des campagnes de communication sur le public cibleCette compétence est indispensable
- Gérer les crises de communication en temps réelCette compétence est indispensable
- Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres servicesCette compétence est indispensable
- Organiser une conférence de presseCette compétence est indispensable
- Réaliser le bilan des actions de communicationCette compétence est indispensable
- Rédiger et diffuser des communiqués de presseCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité des données
- Définir une ligne éditoriale
- Etablir des règles de communication externe
- Faciliter la communication interne et externe
- Fixer les orientations stratégiques de la communication de l'entreprise en matière d'image, de visibilité, de message
- Gérer les relations avec les médias locaux
- Organiser des événements de communication interne et externe
- Promouvoir la culture d'entreprise et ses valeurs
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Rédiger un message adapté à un support de communication (presse, radio, télévision, web)
- Superviser la création de matériel promotionnel
- Superviser la production de contenu multimédia
- Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés)
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
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