Animateurs/trices périscolaire (H/F) 24 - PERIGUEUX
Offre n° 209GCCQ
Animateurs/trices périscolaire (H/F)
24 - PERIGUEUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juin 2026
La Ville de PÉRIGUEUX, commune de 30 000 habitants, recherche des animateurs péri et extrascolaire pour l'année scolaire 2026-2027, qui seront placés sous l'autorité hiérarchique du chef de service péri et extrascolaire. Fonction : Animateur périscolaire Type de contrat : Contrat à durée déterminée (10 mois) Missions 1. Encadrer des enfants sur les différents temps : - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Réaliser le lien avec l'enseignant pour les temps de transition scolaire/périscolaire 2. Proposer et mettre en œuvre des activités en lien avec les projets pédagogiques : - Participer à la construction et à la mise en œuvre du projet pédagogique périscolaire - Structurer et animer les projets spécifiques - Animer chaque temps auprès des enfants, y compris les temps récréatifs ou de vie collective - Accompagner le temps de repas avec la sensibilisation au goût notamment 3. Participer à la vie de l'équipe et du service - Participer à la construction et à la mise en œuvre de projets partenariaux - Participer à la préparation, au rangement et à l'entretien des locaux et des matériels. - Se former pour pouvoir développer des projets thématiques Profil - Titulaire du BAFA ou diplôme équivalent (CAP Petite Enfance, CQP, DEUG STAPS, etc.) - Disponibilité toute l'année sur l'ensemble des temps de travail - Connaissances liées aux publics d'enfants âgés 2/12 ans et à leurs rythmes - Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement - Notions de base sur la réglementation accueil de loisirs - Élaborer des animations et projets d'activités adaptés aux publics et ses besoins - Structurer des projets et cycles d'activités - Animer et maintenir la dynamique de groupe - Gérer les situations relationnelles complexes et/ou conflictuelles entre enfants - Transmettre des informations et alertes - Langage et posture adaptés à l'encadrement d'un public enfant - Adaptabilité aux changements et diverses situations - Réactivité Particularités du poste : - Base de travail à temps non complet. - Travail du lundi au vendredi Conditions d'exercice Poste à temps non complet 11h par semaine scolaire Horaires à titre indicatif : lundi-mardi-jeudi-vendredi 11h30/13h20 - 15h45/16h30 + heures temps de réunions Rémunération sur la base du SMIC. Les candidatures (lettre de motivation + CV) devront parvenir au Service des Ressources Humaines avant le 15 juillet 2026 pour un recrutement au 1er septembre 2026
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 11H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 586.78 Euros sur 12 mois
- Salaire mensuel annualisé
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents - CAP Petite Enfance Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents - BAFA Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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