Technicien de Maintenance Bâtiment H/F (H/F) 73 - Saint-Baldoph
Offre n° 209GCWN
Technicien de Maintenance Bâtiment H/F (H/F)
73 - Saint-Baldoph - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2026
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Employeur handi-engagé
Dans le cadre d'un remplacement de poste au sein du service technique bâtiment, Jean Lain Mobilités recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance H/F en CDI basé à Saint-Baldoph. Rattaché(e) directement à notre Responsable Maintenance des Bâtiments, vous travaillez au sein d'une équipe de 20 personnes. Vous interviendrez sur l'ensemble des domaines liés au service technique. Vos missions : Travaux : Réaliser les petits travaux de serrurerie et métallerie (assembler, souder des petits ensembles en profils métalliques), Assurer les divers travaux de raccordement de réseaux intérieurs (eau, éléctricité, air comprimé...), Gérer les travaux tout corps d'état bâtiment de réparation ou rénovation (reprises de faux plafonds, montage de rayonnages, ajustement de cloisons / huisseries, retouches peintures, reprise de sols.). Maintenance : Assurer les opérations préventives, dans le respect des gammes de maintenances fournies par le responsable, sur les divers équipements et matériels du groupe Jeanlain Mobilité, Etablir le diagnostic des pannes ou la levée de doute avant appel au prestataire contractuel, Réaliser la réparation et/ou la remise en état de marche ou de sécurité Vous pouvez être amené(e) à gérer vos besoins en pièces détachées et consommables en autonomie et à travailler en renfort ou soutient, sur la maintenance des ponts élévateurs, avec le référent sur ce secteur. Vous assurez la traçabilité des interventions préventives et curatives sur les supports existants et tenez informé(e) de l'avancement des travaux et des actions soldées. Votre journée de travail sera rythmée par les demandes GMAO et selon le planning élaboré par le service maintenance. Conditions de poste : Rémunération entre 28 et 32k brut annuel Semaine de travail de 4 et 5 jours (39h hebdomadaires du lundi au jeudi ou vendredi) 5 semaines de congés et 5 RTT annuel Véhicule de service et badge télépéages pour les déplacements professionnels Profil Cette fonction suppose d'intervenir sur les divers domaines techniques liés à l'exploitation des bâtiments, c'est votre personnalité, votre polyvalence et autonomie qui feront la différence ! Nous recherchons avant tout un savoir-être. Alors si vous : Êtes reconnu(e) pour votre bon relationnel, Apprécié(e) travailler seul(e) ou en équipe, Êtes titulaire du permis B. Une expérience sur un poste similaire en maintenance ainsi que des compétences en serrurerie, en électricité (habilitations électriques) seront des atouts non négligeables à l'obtention de ce poste. Et surtout vous incarnez la Jean Lain Attitude (Hospitalité, Agilité, Efficacité). Votre sourire et bonne humeur seront également appréciés de vos clients internes ! Pour finir, c'est grâce à la diversité et pluralité de nos équipes, que nous serons plus performants ! Donc n'attendez plus, ce poste est fait pour vous !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires - Conditions de travail
-
Déplacements professionnels
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 28000.0 Euros à 32000.0 Euros sur 12 mois
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- CSE
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)Cette compétence est indispensable
- Contrôler la qualité des installations électriquesCette compétence est indispensable
- ElectricitéCette compétence est indispensable
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaudeCette compétence est indispensable
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtresCette compétence est indispensable
- mécanique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier spécialisé
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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