Éducateur/trice spécialisé (H/F)

Éducateur/trice spécialisé (H/F) 59 - WAMBRECHIES

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Offre n° 209GJWH
Éducateur/trice spécialisé (H/F)

59 - WAMBRECHIES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 04 juin 2026

L'ESAT Jemmapes Lamartine s'appuie sur l'engagement de 39 professionnels pour accompagner 190 personnes à temps plein ou à temps partiel, porteuses de déficience intellectuelle, psychique, de troubles du spectre de l'autisme (TSA) ou de déficiences visuelles. L'activité est répartie sur 2 sites distants de 15 km, situés à Hallennes-lez-Haubourdin et Wambrechies. Conformément au projet associatif de l'ASRL et de l'établissement, vous exercerez vos fonctions sous l'autorité de la direction et de la Cheffe de Service Médico-Social. Vous assurerez une mission globale d'accompagnement des personnes accueillies au sein du pôle social de l'ESAT. Missions principales : Mettre en place des accompagnements individuels et collectifs s'inscrivant dans le plan de transformation des ESAT. Créer, animer et suivre des ateliers de formation interne. Développer des partenariats avec les acteurs associatifs extérieurs à l'ESAT afin de favoriser l'inclusion. Assurer la coordination des Projets d'Accompagnement Personnalisé (PAP). Gérer l'organisation, la mise en place, le suivi et le bilan des stagiaires (IME/MISPE) en lien étroit avec les moniteurs d'ateliers. Participer activement aux évaluations, réflexions institutionnelles et réunions d'équipe pluridisciplinaire. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) exigé. Titulaire du permis de conduire B (déplacements à prévoir entre les sites). Dynamique, rigoureux(se) et force de proposition. Sens aigu de l'organisation et aptitudes prononcées pour le travail d'équipe. Maîtrise des outils informatiques et de la méthodologie FALC (Facile À Lire et à Comprendre). Une première expérience réussie dans le domaine de la déficience intellectuelle est vivement souhaitée. Rémunération et Avantages : Salaire : Rémunération selon les grilles de la convention collective CCN du 15.03.1966 et reprise d'ancienneté Congés trimestriels et application de la prime La Forcade. Mutuelle d'entreprise et prévoyance obligatoires. Avantages du CSE (activités sociales et culturelles).

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • CSE
  • Primes
  • prime
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétence

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis

  • B - Véhicule légerCe permis est indispensable

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition

Informations complémentaires

  • Qualification : Technicien
  • Secteur d'activité : Aide par le travail

Employeur

ACTION SANITAIRE SOCIALE REGION LILLE

20 à 49 salariés

Voir la page employeur

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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