Nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) pour rejoindre notre équipe du Milieu Ouvert dans le cadre d'un CDD de 2 mois, pouvant être prolongé jusqu'à 3 mois selon les besoins du service. En tant que professionnel(le) de l'accompagnement social, vous contribuerez au soutien et à l'accompagnement de personnes en difficulté, en favorisant leur autonomie, leur insertion et l'amélioration de leur qualité de vie. MISSIONS : Inscription dans les valeurs et des pratiques portés par l'établissement (Projet d'établissement) Assure les missions de l'établissement : protection, accompagnement éducatif, social, auprès du mineur/ du jeune majeur ainsi que de son ou ses représentants légaux, en milieu ouvert. S'appuie et participe à l'évolution du projet de service Accompagne le mineur dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire Assure un travail éducatif en lien avec l'équipe pluridisciplinaire selon les attendus fixés par le magistrat ou les objectifs de la mesure administrative. ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE: Dans le cadre de la référence des situations, l'assistant socio-éducatif est l'interlocuteur privilégié auprès du mineur, du ou des représentants légaux ainsi que des partenaires. Il s'assure de la qualité de la communication et de la coopération. Oriente le mineur, les parents vers le droit commun. Dans le cadre des réunions de suivis de situation, il rend compte de l'évolution et participe avec l'équipe à l'évaluation du projet personnalisé du mineur. Assure un accompagnement auprès du ou des représentants légaux visant à conforter, restaurer, développer les compétences parentales Rédige les écrits professionnels attendus, en tenant compte des dates d'échéances Représente l'établissement et accompagne le mineur, aux audiences, aux signatures des contrats administratifs, aux synthèses, aux différentes concertations. Met en œuvre le projet personnalisé du mineur. Propose des activités, des médiations au mineur et/ou à sa famille, activités personnalisées ou mutualisées. Participe à l'élaboration du projet d'établissement et du projet de service Participe aux réunions d'équipe : réunion de suivis de situations, réunion de fonctionnement, réunion de projet de service, réunion d'analyse de la pratique Participe à la vie institutionnelle : réunions institutionnelles, fêtes institutionnelles, groupe de travail. COMPETENCES REQUISES : Capacité d'organisation, de planification et d'autonomie. Compétences relationnelles, bienveillance, écoute. Connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant. Connaissance du secteur de la protection de l'enfance. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau. Disponibilité - adaptation aux situations. Capacité d'analyse, de synthèse. Capacité de communication. Capacité de rédaction. Capacité à prendre de la distance, être en mesure de questionner sa pratique. Les candidat(e)s sélectionné(e)s devront faire preuve d'un engagement sincère envers la mission sociale, tout en respectant la confidentialité et l'éthique professionnelle.