Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l'une de nos filiales un(e) Gestionnaire de Paie justifiant d'une première expérience de 1 à 2 ans en gestion de la paie. Vous assurez la gestion complète de la paie et de l'administration du personnel pour un périmètre de salariés, dans le respect de la réglementation sociale en vigueur. Vos missions seront les suivantes : Gestion de la paie Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie sous Silae Établir et contrôler les bulletins de salaire Assurer le traitement des acomptes, avances et régularisations Réaliser les soldes de tout compte Contrôler les charges sociales et les états de paie Déclarations sociales Établir et transmettre les DSN mensuelles et événementielles Assurer le suivi des organismes sociaux Répondre aux demandes des administrations et organismes de contrôle Administration du personnel Gérer les formalités d'embauche et de départ des salariés DPAE Gérer les dossiers du personnel Gestion des absences Suivre les congés payés, RTT et autres absences Gérer les arrêts maladie, accidents du travail et dossiers de prévoyance Assurer les relations avec les organismes de sécurité sociale Conseil et accompagnement Répondre aux questions des salariés concernant leur paie et leur administration du personnel Participer à la veille sociale et à l'amélioration continue des processus RH La maîtrise du logiciel Silae est indispensable.