Vous intégrez une équipe de 6 collaborateurs, pilotée et animée par Marc-Antoine, Chef d'équipe TLE. En tant que Poseur TP vous jouez un rôle clé dans la qualité du service public d'eau potable et d'assainissement sur l'ensemble du territoire. En binôme, vous intervenez aussi bien sur des branchements neufs que sur la maintenance et la réparation des réseaux de canalisation. Réaliser les travaux de canalisation - Réalisation de travaux de canalisation : pose d'organes hydrauliques, branchements, extensions et réparations sur réseaux EU / EP - Travaux de maçonnerie et réfections après intervention - Respect des consignes et des règles de sécurité VOTRE PROFIL Diplômes / Qualifications : BEP/CAP Métiers des Travaux Publics ou de l'Eau idéalement. Expérience : une première expérience professionnelle dans les réseaux humides est apprécié. Le Permis C, les caces mini-pelle et tractopelle sont un plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux et votre dynamisme. Autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes, avec une période de formation et d'accompagnement avant l'autonomie. Véhicule : Service Déplacements : Quotidiens, Sud Finistère (29) VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai. Votre rémunération fixe se composera : - d'un salaire de base compris entre 25 257€ brut et 29 260€ brut selon votre profil, versé sur 13,3 mois - d'une prime fixe de 400 €* par an appelée prime des métiers de l'eau (*à date) Pourra s'y ajouter une rémunération variable : - des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.) - des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise : - la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale) - les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé). Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de l'abondement de 960 € par an. Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années). Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! NOTRE ENGAGEMENT Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales. Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.