Vous souhaitez participer au développement d'une activité dans une ambiance conviviale et apprenante ? Vous aimez la polyvalence et avez le sens du service client ? A ce titre voici les missions du poste de Chargé de relation entreprise. Missions Notre client, spécialiste du conseil et de l'accompagnement des Transitions Professionnelles, recrute un(e) Chargé(e) Relations Entreprises pour le bureau de Lyon. Basé(e) à Lyon et rattaché(e) au Directeur de Projet, votre rôle principal sera d'aider les candidats dans la mise en œuvre de leur recherche d'emploi en favorisant leurs mises en relation avec les entreprises. Vous intervenez en lien direct avec le/la consultant(e), sur une approche du marché après que les candidats aient défini clairement leur projet professionnel et finalisé leur CV. Vous opérez de façon opérationnelle dans le cadre de plans collectifs et individuels. Dans ce cadre, vous êtes force de proposition pour mettre en place des procédures performantes permettant de suivre les indicateurs attendus par nos clients. Plus précisément : Vous participez, directement auprès des entreprises, à la collecte des postes à destination des candidats. Vous positionnez les candidats et assurer le suivi des recrutements Vous conseillez les candidats sur leur stratégie de recherche Vous aidez les candidats à utiliser des bases de données par la formation individuelle ou collective Vous créez des outils de communication spécifiques à chaque population : book de mini cvs, lettres d'information... Vous établissez une veille d'information sur le marché de l'emploi et réalisez des enquêtes métiers pour en informer les consultants et les candidats Vous élaborez des études de bassin d'emploi, de secteur d'activité, de reporting et de suivi des bases de données Vous organisez des rencontres avec les décideurs en entreprises : entretiens individuels, petits déjeuners, dans le but de proposer les candidatures internes Vous entretenez et enrichissez les relations avec l'ensemble des entreprises des bassins d'emploi rhônalpin afin de nouer des partenariats et obtenir les offres d'emploi à destination des salariés accompagnés Cette liste n'est pas exhaustive. En parallèle de vos missions, vous êtes susceptible d'intervenir sur l'organisation d'événements internes, d'accompagner les consultants Profil recherché Bac+2 à +5 (BTS Commerce, DUT Techniques de Commercialisation, Ecole de Commerce...) Vous avez acquis une première expérience en cabinet de recrutement comme chargé de recherche ou consultant, outplacement, travail temporaire, service emploi ou service Recrutement en entreprise, chargé(e) des relations entreprises en école ou centre de formation. Vous maîtrisez obligatoirement le pack office (Excel exigé - TCD) Oasys assurera votre formation aux outils internes lors de votre intégration Les qualités requises : Savoir être à l'écoute des candidats Pugnace, organisé et structuré Aisance téléphonique affirmée Réactif et diplomate Très bonne aisance à l'oral et à l'écrit Capacité d'adaptation et d'initiative Savoir convaincre Contrat CDD de 12 mois en temps plein Date de début du contrat : ASAP