Animateur Espace Jeunes - St Trivier de Courtes ou Val Revermont (H/F) 01 - BOURG EN BRESSE
Offre n° 209JLPH
Animateur Espace Jeunes - St Trivier de Courtes ou Val Revermont (H/F)
01 - BOURG EN BRESSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juin 2026
Rattachés à Grand Bourg Agglomération, les espaces jeunes de Saint-Trivier-de-Courtes et Val-Revermont sont des Accueils de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). Les équipements accueillent jusqu'à 24 jeunes de 11 à 17 ans avec pour vocation de promouvoir la vie en collectivité, aider les jeunes dans la réalisation de projets personnels et professionnels, favoriser la prise de responsabilités, créer des conditions d'échanges, de respect et de libre expression. Sous l'autorité de la responsable de l'espace jeunes, l'animateur-trice contribue au développement de la structure et assure l'animation des activités (séjours, camps, sorties, etc.) VOS MISSIONS: Préparation et animation des activités : o Organiser, coordonner et animer des activités de loisirs (activités de découvertes, accompagnement de jeunes dans la conduite de projets, chantiers jeunes, séjours, etc.), o Informer le public et les partenaires institutionnels sur les actions programmées, o Préparer et animer des activités en fonction des groupes d'enfants et/ou d'adolescents, o Veiller à la sécurité des enfants et/ou adolescents, o Animer des activités dans les collèges. Gestion de la structure et des séjours organisés : o Evaluer les besoins en loisirs éducatifs des jeunes, o Assurer la gestion administrative de la structure, o Elaborer les évaluations et les bilans des actions mises en œuvre, o Assurer la gestion matérielle et logistique de la structure, o Veiller au respect des locaux et du matériel. Profil : - Etre titulaire du Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur en accueils collectifs de mineurs (BAFA), - Première expérience d'animateur(trice) jeunes souhaitée, - Connaissance de la réglementation liée aux Accueils Collectifs de Mineurs, - Compétences en gestion de projet, - Maitrise des différentes pédagogies et des techniques d'animation, - Bonnes aptitudes rédactionnelles, - Qualités relationnelles avérées, notamment écoute, patience et maitrise de soi, - PSC1 (ou PSC) et HACCP. Horaires annualisées : rythme 24h00 en période scolaire : en soirée et les samedis 48h00 en période de vacances scolaires Horaires variables selon la programmation Travail sur différents sites régulièrement (permis B obligatoire) Lieu de travail : Espace jeunes Saint-Trivier-de-Courtes (01560) - Espace jeunes de Val-Revermont (01370)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Rémunération statutaire + - CNAS - Prévoyance
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CA GRAND BOURG AGGLOMERATION
500 à 999 salariés
- Site internet
- https://www.grandbourg.fr/101-postes-a-pourvoir.htm
Ne le 1er janvier 2017 de la fusion de sept intercommunalités et de deux syndicats mixtes, Grand Bourg Agglomération se compose de 75 communes et de 135 000 habitants, agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme. Retrouvez toutes nos offres : https://www.grandbourg.fr/101-postes-a-pourvoir.htm
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