Technicien(ne) réseaux et fluides (H/F) 94 - SAINT-MAUR-DES-FOSSES
Offre n° 209JMVV
Technicien(ne) réseaux et fluides (H/F)
94 - SAINT-MAUR-DES-FOSSES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 juillet 2026
Employeur handi-engagé
En tant que Technicien(ne) Utilités/fluides, votre mission consiste à assurer la disponibilité, la fiabilité et la conformité des installations de production et distribution des utilités pharmaceutiques (eau adoucie, eaux purifiées, vapeur pure, azote) et industrielles (vapeur, eau glacée, air comprimé, HVAC) afin de garantir la continuité des opérations industrielles, dans le respect des normes de sécurité, qualité et environnement pour l'ensemble des sites en Ile de France. Vous participez aux actions visant à réduire l'empreinte carbone et à optimisez la consommation des ressources. Gestion des installations utilités/fluides : - Assurer l'exploitation quotidienne et la surveillance des installations de production et de distribution des utilités/fluides. - Réaliser la maintenance préventive selon les plans établis afin de garantir la fiabilité des équipements - Intervenir en maintenance corrective et en dépannage en cas de dysfonctionnement - Exploiter et maintenir les équipements suivants : chaufferies et réseaux de distribution de chaleur, groupes froids et circuits de refroidissement, installations de production et de distribution d'eau adoucie, eaux purifiées et vapeur pure, installations de production et de distribution d'air comprimé, stockage et réseaux de distribution d'azote, centrales de Traitement d'Air (CTA) et ses réseaux, stations de traitement des eaux. - Réaliser les contrôles, réglages et essais nécessaires au bon fonctionnement des installations. - Identifier les axes d'amélioration et de fiabilisation des équipements. - Participer aux projets d'optimisation des performances techniques et énergétiques. - Suivre et coordonner les interventions des entreprises extérieures. - Gérer le stock de pièces détachées et assurer la disponibilité du matériel. - Renseigner les outils de suivi et assurer la traçabilité des interventions. - Appliquer strictement les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement. - Intervenir sur l'ensemble des sites IdF et sur l'ensemble des zones (Bâtiment de production, laboratoires, zones techniques, extérieurs)/ - Participer au dispositif d'astreinte (semaine et week-end) selon l'organisation du service.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
37H50/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12 mois
- Intéressement / participation
- Restauration
- CSE
- Indemnité transports
- Plan d'épargne retraite d'entreprise
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Électrotechnique mise à niveau
Compétences
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueuxCette compétence est indispensable
- Diagnostiquer, prévenir et localiser les dysfonctionnements, y remédier ou préconiser des solutions alternativesCette compétence est indispensable
- Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteriesCette compétence est indispensable
- Réaliser les rapports de contrôles et de diagnostics d'anomalie ou de risque et les transmettre aux services production, maintenance, sécurité..Cette compétence est indispensable
- Vérifier la qualité et la propreté d'équipements ou de matérielsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Fabrication de préparations pharmaceutiques
Employeur
SEPTODONT OU SEPTODONT SAS OU SPECIALITE
250 à 499 salariés
Le Groupe SEPTODONT conoit, produit et distribue une large gamme de produits destins aux Chirurgiens-Dentistes. Il dispose de sites de production en France, au Canada, en Inde et au Brsil et emploie prs de 2200 collaborateurs dans le monde.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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