Technicien de Maintenance Ascenseurs (H/F) 50 - Cherbourg-en-Cotentin
Offre n° 209JZDF
Technicien de Maintenance Ascenseurs (H/F)
50 - Cherbourg-en-Cotentin - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juin 2026
Un acteur majeur du secteur des systèmes d'élévation recherche un profil technique spécialisé pour renforcer ses opérations dans le département de la Manche. Ce contrat à durée indéterminée, à temps complet, est ouvert immédiatement. Rattaché à la direction opérationnelle, le collaborateur assure la pérennité et la fiabilité d'un portefeuille d'équipements dédié. Les missions principales incluent : - La réalisation des opérations de maintenance programmée, le diagnostic de pannes et la remise en état fonctionnelle des installations ; - L'incarnation de l'image de marque auprès des usagers et des gestionnaires d'immeubles ; - Le reporting technique rigoureux auprès de la direction, tout en contribuant activement aux standards de sécurité et à l'optimisation de la qualité de service ; - La participation au dispositif d'intervention d'urgence selon un planning de garde défini.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Véhicule
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
- Délimiter un périmètre de sécurité
- Règles de sécurité
- Sécuriser le périmètre d'intervention
Langue
- Anglais
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
NEXT - CO
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Nous sommes un cabinet de conseil pour les affaires et autres conseils de gestion. Notre coeur de mtier : Le recrutement
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