Adjoint d'animation

Adjoint d'animation 59 - AULNOYE-AYMERIES

Postuler à l'offre Adjoint d'animation
  • Ajouter cette offre à ma sélectionOffre ajoutée à ma sélection
    • Imprimer le détail de l'offre Adjoint d'animation
    • Localiser le lieu de travail de l'offre Adjoint d'animation
    • Signaler cette offre

Offre n° 209KYTR
Adjoint d'animation

59 - AULNOYE-AYMERIES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 juin 2026

En concertation avec la responsable de l'accueil collectif de mineurs maternels, vous aurez en charge diverses missions : Missions principales : 1. Accueil Périscolaire : Horaires : Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h15 à 8h30 et de 16h15 à 18h (horaires variables). Responsabilités : *Gestion administrative quotidienne : présences des enfants (via logiciel Technocarte et cahier de présences), consultation des présences en ligne, gestion des heures d'arrivée de l'ATSEM, transmission des informations à la responsable et lien avec les familles. *Encadrement des jeunes enfants : proposition d'activités d'éveil et d'épanouissement, participation à l'accueil et à la communication, veille à l'équilibre alimentaire et à l'hygiène et sécurité des enfants. *Participation au travail d'analyse des pratiques avec l'équipe. 2. Accueil Collectif de Mineurs (ACM) : Horaires : Mercredis, petites vacances et vacances d'été, avec une base horaire de 9h30 par jour (fluide selon les besoins du service). Responsabilités : *Responsabilité auprès de la SDJES en cas d'absence de la responsable ACM. *Encadrement des jeunes enfants : proposition et mise en œuvre d'activités d'éveil et d'épanouissement, conception et élaboration de projets d'activité, accompagnement et évaluation des projets, organisation des temps de pause et de repas. *Participation au travail d'analyse des pratiques professionnelles et au fonctionnement de la vie de l'équipe. *Participation à l'élaboration du projet pédagogique, aux réunions d'équipe et aux temps de préparation, partage des informations avec l'équipe d'animation, veille à la bonne utilisation du matériel et des équipements. 3. PériCentre : Horaires : Mercredis et vacances scolaires. Responsabilités : Assurer l'accueil des jeunes enfants le matin et/ou le soir. 4. Restauration Scolaire : Horaires : Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h40. Responsabilités : Assurer l'encadrement des enfants pendant les repas. Profil recherché : -BAFD validé ou équivalent BPJEPS impératif -Expérience dans l'animation et l'encadrement de jeunes enfants. -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. -Capacité à travailler en équipe et à participer à l'élaboration de projets pédagogiques. -Maîtrise des outils informatiques (logiciel Technocarte). Qualités requises : -Sens de l'organisation et des responsabilités. -Capacité à communiquer et à travailler en équipe. -Créativité et dynamisme.

Type de contrat
CDD - 12 Mois
Contrat travail
Durée du travail
Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail
En contact avec du public
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1387.0 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Formation

  • Niveau Bac Animation socioculturelle - BAFD validé ou équivalent BPJEPS Cette formation est indispensable

Compétences

  • BPJEPS spécialité animateur mention animation socio-éducative ou culturelle
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • Connaissance des jeux éducatifs
  • Connaissance des réglementations des centres de loisirs
  • Coordonner les activités pédagogiques adaptées à l'âge des enfants, des jeunes
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Gestion des fournitures et équipements
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Procédures de prise en charge des enfants mineurs
  • Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité
  • Sécurité des espaces de jeu
  • Utiliser les outils numériques

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

D'autres offres peuvent vous intéresser :

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur socio-culturel enfance/jeunesse (H/F)

    ASSO DES MAISONS DE QUARTIER DE RAISMES  - 59 - RAISMES

    Dans le cadre d'une maison de quartier, agréée Centre social, élaboration et mise en place d'une programmation d'actions socio-éducatives en direction d'un public enfance/jeunesse/famille (thématique...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 4 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    ANIMATEUR/ANIMATRICE D'EQUIPE EN JEUX ET LOISIRS CREATIFS (VDI) (H/F)

    DOMOJEUX  - 59 - Nord

    Rejoignez Oika Oika en tant que Responsable d'équipe ! Vous êtes passionné(e) par l'univers du jeu, vous aimez animer une équipe et vous avez envie de transmettre votre savoir-faire ? Chez Oika...

    Profession commerciale  - Non renseigné

    Publié il y a 23 jours

    Profession commerciale
    Non renseigné

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur / Animatrice d'activités périscolaires (H/F)

    59 - ODOMEZ

    Vous accompagnez les enfants durant le temps de restauration scolaire. Vous participez au service des repas Vous veillez au bon déroulement de la pause méridienne Vous proposez et animez les...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 11 jours

    CDD
    Temps partiel

  • Origine de l'offre : France Travail(déjà vu)

    Animateur/trice périscolaire (H/F)

    MAIRIE AUBRY DU HAINAUT  - 59 - AUBRY DU HAINAUT

    La commune d'Aubry du Hainaut recrute à la fois sur le temps scolaire et sur le temps périscolaire un animateur/animatrice chargé d'accompagner les enfants. A noter, nous ne recrutons pas sur un...

    CDD  - Temps partiel

    Publié il y a 5 jours

    CDD
    Temps partiel

Afficher plus d'offres

Découvrez d'autres services web

  • Réussir son CV et sa lettre de motivation

    Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

  • B.A.BA Entretien

    Apprenez à préparer votre prochain entretien.

  • Informations sur le marché du travail

    Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

  • Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié

    Estimez vos droits aux allocations et aides.

  • Voir plus de services (Emploi store)

Service indisponible

Offres partenaires

France Travail améliore la transparence du marché du travail en vous proposant plus d'opportunités d'emploi grâce à ses partenaires

En savoir plus

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?

Besoin d'aide sur la recherche d'offres d'emploi ?Vous trouverez les informations essentielles en cliquant sur l'étape qui vous intéresse

  • Pour lancer une recherche d'offres, vous devez saisir au moins un des deux champs :

    • « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre »
      ou
    • « Lieu de travail ».

    Dans le champ « Métier, compétence, mot-clé, n° d'offre », vous pouvez saisir, par exemple, « serveur », « anglais », « brasserie » en tapant sur la touche « entrée » entre chaque mot. Vous recherchez une offre précise ? Saisissez directement sa référence, par exemple 049RSNK.

    Dans le champ « lieu de travail », vous avez la possibilité de saisir une commune, un département, une région, un pays ou un continent.

    Vous recherchez des offres sur une commune et ses alentours ?
    Vous pouvez y associer un rayon de recherche compris entre 0 et 100 km (par défaut la valeur sélectionnée est de 10 km).
    Si vous recherchez des offres sur deux départements, vous devez alors effectuer deux recherches séparées.
    Lancez votre recherche en cliquant sur la loupe ; la liste des offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche est restituée.

  • Si besoin, vous pouvez affiner les résultats de votre recherche en sélectionnant des filtres et critères présents sous les critères de recherche. 

    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
  • Depuis la page de résultats de recherche ou depuis le détail d'une offre consultée, vous pouvez ajouter la ou les offres de votre choix à votre sélection. Il suffit de cliquer sur l'icône Ajouter cette offre aux favoris.

    Vous les retrouverez ainsi dans votre espace personnel, rubrique « Ma sélection d'offres ».

  • Gagnez du temps et évitez de ressaisir les critères de votre recherche à chaque visite ! Pour cela, cliquez sur le bouton « Créer une alerte » : 


    Donnez un nom à votre recherche.
    Retrouvez-la dans la rubrique « Mes alertes emploi » de votre espace personnel.
    Vous souhaitez recevoir par e-mail les nouvelles offres d'emploi liées à votre recherche ? Cliquez sur le lien « Activer la réception ».

  • Depuis le détail de l'offre d'emploi, vous pouvez l'ajouter à votre sélection, l'envoyer à un ami, l'imprimer, localiser le lieu de travail et la signaler en cliquant sur :
    Voir plus d'options de partage
    France Travail effectue systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres diffusées. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler en cliquant sur « Signaler cette offre ».

  • En fonction de la recherche réalisée, France Travail peut vous afficher des suggestions de recherche d'offres. Ces suggestions sont calculées en fonction des critères que vous avez saisis. 
    Par exemple si vous cherchez un métier d'ouvrier agricole, France Travail peut vous proposer : 
    Les suggestions élagueur, viticulteur, apiculteur, conseiller agricole

Motif du signalement

Nous effectuons systématiquement des contrôles pour vérifier la légalité et la conformité des offres que nous diffusons. Si malgré ces contrôles vous constatez des contenus inappropriés, vous pouvez nous le signaler.

Motif:

Nous vous rappelons que le signalement abusif est strictement interdit.

Pour tout signalement concernant des informations inexactes ou une offre déjà pourvue, rendez-vous auprès de votre agence France Travail ou contactez-nous

Pour toute information concernant le droit du travail, consultez les fiches pratiques du Ministère du travail

Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Le signalement de l'offre a bien été effectué.
Ensemble soyons vigilants : retrouvez tous nos conseils.

Envoyer à  un ami

Tous les champs sont obligatoires

Bonjour,
Voici une offre parue sur le site francetravail.fr susceptible de vous intéresser.
A bientôt.
Une erreur technique est survenue
Nous mettons actuellement tout en oeuvre pour résoudre ce problème.
Veuillez nous excuser pour la gêne occasionnée.
Nous vous invitons à réessayer plus tard.
Votre courriel a bien été envoyé.
Votre destinataire va recevoir un courriel contenant un lien vers cette offre.