Cuisinier-ère - agent-e d'entretien (H/F) 35 - RENNES
Offre n° 209MCGW
Cuisinier-ère - agent-e d'entretien (H/F)
35 - RENNES - Localiser avec Mappy
Publié le 09 juin 2026
Envie de travailler dans une crèche parentale à taille humaine engagée pour le bien-être des jeunes enfants avec un projet autour de l'environnement ? Vous êtes force de créativité et savez faire preuve de dynamisme ? Venez nous rejoindre ! Notre crèche est une structure associative et parentale (première crèche parentale de Rennes) qui accueille 17 enfants de 3 mois à 3 ans, du lundi au vendredi. L'équipe est constituée de 7 salariées et de parents bénévoles qui assurent des permanences et occupent des postes spécifiques au sein de la crèche (membres du Bureau de l'association, courses, jardinage, bricolage, etc.). La place de la cuisine est centrale dans notre projet éducatif : ici les enfants découvrent des nouvelles saveurs et de bonnes odeurs de cuisine chaque jour. Nous défendons collectivement des valeurs de développement durable ; nous donnons par exemples une place importante à l'alimentation végétarienne, et l'entretien des locaux est réalisé avec des produits écologiques et naturels. Pour compléter notre équipe, nous recherchons un-e cuisinier-ère / agent-e d'entretien pour un poste en CDI de 30 heures par semaine (20 heures de cuisine et 10 heures d'entretien des locaux), de 7h à 13h. Les salarié-es bénéficient, en plus des 5 semaines de congés légaux, de 8 jours de congés supplémentaires et de 2 ponts annuels. La structure est fermée les 3 premières semaines d'août et une semaine à Noël. Le poste est à pourvoir le 24 août, avec une période de transmission de quelques jours en juillet. Le taux horaire brut est de 12,69 €. Il est préférable d'être véhiculé-e pour effectuer si besoin des achats de dernière minute. Les missions du poste sont les suivantes : Cuisinier.ère Préparation des repas des enfants et des adultes présents, en respectant les menus établis par une diététicienne, et en utilisant des produits frais et majoritairement issus de l'Agriculture Biologique, et en proposant 3 menus végétariens par semaine Achat du pain quotidien Gestion des denrées et des stocks pour éviter le gâchis alimentaire et respecter rigoureusement le budget établi Participation active à la mise en place du projet éducatif et des projets d'équipe (semaines à thème, semaine du goût, etc.) en faisant preuve de créativité dans les propositions de repas Préparation des listes de courses et saisie des commandes en ligne Nettoyage de la cuisine Compétences : Etre autonome Etre rigoureux-se Avoir une aisance relationnelle et apprécier le travail d'équipe Être à l'aise avec la gestion de budget Faire preuve d'initiative en adaptant des menus en fonction des aliments de saison et des coûts Être créatif-ve Avoir un goût pour l'alimentation végétarienne Être intéressé-e par l'alimentation du jeune enfant Connaître les règles d'hygiène alimentaires (HACCP) et les appliquer (formation de mise à niveau possible) --> Temps de travail : 20 heures, de 9h à 13h du lundi au vendredi Agent-e d'entretien Entretien quotidien des lieux de vie des enfants Gestion des stocks de produits d'entretien, et préparation du produit nettoyant écologique --> Temps de travail : 10 heures, de 7h à 9h du lundi au vendredi. Compétences : Autonomie Gestion des priorités Rigueur Intérêt pour l'entretien écologique
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.69 Euros sur 12.0 mois
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Cuisine Cette formation est indispensable
Compétences
- Adapter les recettes pour des besoins spécifiques (allergies, régimes alimentaires, préférences)
- Concevoir des recettes et menus
- Créer des menus saisonniers pour refléter la diversité des produits
- Cuire des viandes, poissons ou légumes
- Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
- Innover dans la présentation des plats et des menus
- Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Employeur
POUPENN
6 à 9 salariés
Mme Julie NICOLAS
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