Aide-Soignant(e) (H/F)

Aide-Soignant(e) (H/F) 35 - PLEURTUIT

Offre n° 209MRTM
Aide-Soignant(e) (H/F)

35 - PLEURTUIT - Localiser avec Mappy

Actualisé le 09 juin 2026

Notre EHPAD, géré par une association à but non lucratif, recherche 1 AS, AMP, AES en CDI à temps plein pour travailler en unité protégée (12 résidents). Travail un weekend sur 2. Vos missions seront : - Accompagnement gestes vie quotidienne, aide à l'habillage, aux repas, - Soins, - Stimulation, - Animation et temps individuel (cuisine, promenades, musique, gym douce...) Rémunération : - Prime SEGUR - Prime dimanche - Prime jour férié - Reprise ancienneté sur le poste - Rémunération selon CCN51 Un weekend sur deux travaillé Nos Valeurs : Dignité, Respect, Libertés, Bienveillance, Bientraitance Équipes et établissement dynamiques ! Horaires en 7h à 8h30 par jour

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés
Travail par roulement
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2254.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Restauration
  • CSE
  • +prime décentralisée 2x par an
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Compétences

  • Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social
  • Connaissance des droits de l'homme et des libert�s fondamentales
  • Créer une relation de confiance avec les patients
  • Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins
  • Identifier, mettre en œuvre les actions de prévention et évaluer les risques
  • Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
  • Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités
  • Renseigner les soins réalisés dans le dossier médical du patient ou de la personne accompagnée
  • Respecter les protocoles de nettoyage et de désinfection
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • Règles de confidentialité
  • Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • R�gles d'hygi�ne et d'asepsie
  • Surveiller l'état de santé général de la personne
  • Techniques d'accueil de la personne accompagnée
  • Techniques de communication interpersonnelle
  • Techniques de communication non verbale
  • Utilisation de logiciels médicaux
  • Utiliser les outils numériques
  • Veiller à la bonne compréhension des consignes de soins aux patients

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées

Employeur

PLEURTUIT SAGESSE 35

50 à 99 salariés

EHPAD de 115 rsidents gr par une association prive but non lucratif. Etablissement vivant et dynamique, notre objectif est d'assurer le bien-tre du rsident Mme Marine GRATET

Voir la page employeur

D'autres offres peuvent vous intéresser :

Afficher plus d'offres