RESPONSABLE D'ESPACE DE VIE SOCIALE (H/F) 14 - VIRE NORMANDIE
Offre n° 209MSYW
RESPONSABLE D'ESPACE DE VIE SOCIALE (H/F)
14 - VIRE NORMANDIE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juillet 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Sous l'autorité du responsable du centre social, vous êtes en responsabilité de la gestion et l'animation d'un espace de vie sociale (EVS). Dans le cadre d'une réorganisation lié à un changement d'offre de service public, le projet d'Animation de la Vie Sociale 2024-2026 de Vire sera décliné depuis un centre social municipal historique et la création de 2 EVS situés chacun sur un quartier spécifique. MISSIONS - Animation et Développement de Projets - Animer au quotidien et développer les actions définies dans le projet 2024-2026 relatif à l'EVS à l'échelle de son quartier d'intervention et en collaboration étroite avec l'équipe du centre social en lien avec le responsable du centre social - Proposer, concevoir/co-construire avec les habitants et partenaires des projets d'activités et mettre en œuvre des projets d'actions en direction des habitants et des familles du quartier d'intervention de l'EVS - Être force de proposition au regard des actions et assurer les conditions de mises en œuvre complètes - Contribuer au développement du pouvoir d'agir des habitants, à la prise d'initiative et de participation, au développement de leur citoyenneté et de leur bien-être - Collaboration et Coordination - Collaborer avec l'ensemble de l'équipe d'animation du centre à des actions globale et famille liées au projet du centre social - Contribuer à l'animation du réseau de partenaires sur les thématiques définies avec une philosophie de Développement Social Local - Administration et Gestion - Rédiger des notes, des comptes rendus et bilans financiers liés à la gestion des EVS en lien avec le responsable du centre - Élaborer les éventuelles demandes de subventions spécifiques à l'EVS - Assurer le suivi pédagogique, administratif et l'évaluation des actions menées - Accueil et Encadrement - Encadrer, animer et accompagner les publics - Assurer des fonctions d'accueil, d'information et d'orientation des publics - Participer au fonctionnement de la structure (ouverture, gestion du matériel, état des lieux, mise sous alarme, fermeture, bien être et sécurité des publics accueillis.) - Encadrer les agents éventuels mis à disposition des EVS PROFIL - Formation dans le domaine de l'animation socio culturelle (BPJEPS, DEJEPS ou diplôme socio-éducatif) avec expérience auprès de publics familles notamment et de co construction partenariale, - Connaissance liées aux méthodologies de démarches participative et philosophie d'intervention de type DSL. - Connaissance de la réglementation, des dispositifs et des acteurs du domaine d'intervention, - Maîtrise des techniques d'animation et d'encadrement de groupes, - Maîtrise de la méthodologie et des outils de conduite de projets, - Maîtrise des outils bureautiques, - Sens du travail en équipe en réseau et partenarial, - Permis B boîte manuelle exigé (conduite de minibus). CONDITIONS D'EXERCICE - Temps de travail : 38 h/semaine avec RTT, - Disponibilité ponctuelle sur évènements possibles en soirée ou le WE. Pour les non fonctionnaires, possibilité de CDD renouvelables.
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
38H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents Animation socioculturelle Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Conseiller, accompagner une personne
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Législation sociale
- Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social
- Mettre en place des politiques de diversité et d'inclusion
- Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Techniques d'animation de groupes
- Techniques de communication orales, écrites et numériques
- Veiller au respect des normes sanitaires et sociales
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve d'autonomie
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE DE VIRE NORMANDIE
250 à 499 salariés
- Site internet
- https://www.virenormandie.fr
Commune nouvelle de près de 18000 habitants, comprenant 8 communes déléguées. Située à 45 minutes de CAEN et ST LO,Vire Normandie(Calvados) bénéficie d'une vitalité économique et de services de qualité .Elle est directement accessible en train depuis PARIS et GRANVILLE.
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