CINTREUR - 35 h/semaine (H/F) 69 - MORNANT
Offre n° 209MXVM
CINTREUR - 35 h/semaine (H/F)
69 - MORNANT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juillet 2026
Vous avez déjà une première expérience en chaudronnerie, métallurgie ou environnement industriel et souhaitez développer une compétence rare ? Le GEVL recrute pour l'un de ses adhérents, une entreprise à taille humaine, spécialisée dans le cintrage à froid de tubes de toutes formes, de petit et moyen diamètre, travail de tous métaux (aluminium, inox, cuivre.) et réalisation de cintrages 3D, un cintreur H/F. MISSIONS PRINCIPALES Après une période de formation et d'accompagnement, vous apprendrez à : - Utiliser et régler les machines de cintrage à commandes numériques - Préparer et organiser les fabrications - Réaliser des pièces techniques pour des clients industriels exigeants - Contrôler la qualité des fabrications - Participer au développement et à la transmission du savoir-faire de l'entreprise PROFIL - Personne sérieuse et impliquée - Bonne logique technique - Envie d'apprendre et de progresser - Goût du travail bien fait - Une première expérience en chaudronnerie, métallurgie ou environnement industriel serait un véritable plus Une expérience spécifique en cintrage n'est pas nécessaire : nous vous formerons à notre métier. LIEU - MORNANT PRISE DE POSTE : Dès que possible HORAIRES - Semaine de 4 jours (horaires à définir) - CDD 4 mois avec perspective REMUNERATION & AVANTAGES - Entre 12.31 € et 14.50 € horaire brut, selon profil
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 14.5 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
- Identifier des non-conformités
- Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe
- Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autre mise à disposition de ressources humaines
Employeur
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