Chef(fe) d'équipe polyvalent déconstruction (H/F) 91 - LA VILLE DU BOIS
Offre n° 209NSQV
Chef(fe) d'équipe polyvalent déconstruction (H/F)
91 - LA VILLE DU BOIS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2026
Soyez parmi les 1ers à postuler
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef d'Équipe Polyvalent en Déconstruction. Vos missions: - Gestion, encadrement et animation du travail d'une équipe de plusieurs personnes - Réalisation, contrôle et suivi des travaux à effectuer - Assurer la liaison avec le chef de chantier sur l'avancement des travaux et le suivi du planning Veiller au respect des délais, à la qualité du travail et au respect de la réglementation et des consignes de sécurité. PROFIL : Et vous ? - Vous possédez déjà une expérience similaire réussie à ce poste - Vous avez une grande connaissance technique et des expériences significatives dans la profession - Vous êtes apte à encadrer et fédérer une équipe, - Vous connaissez les différents matériaux et matériels utilisés ainsi que les règles et dispositifs de sécurité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail de nuit
Travail durant les vacances scolaires
Travail le samedi
Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité - Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)Cette compétence est indispensable
- Alerter, demander un appui ou un arbitrageCette compétence est indispensable
- Analyser les incidents techniques et proposer des améliorationsCette compétence est indispensable
- Charger et évacuer des déchets, gravatsCette compétence est indispensable
- Contribuer au développement de compétences dans un cadre informelCette compétence est indispensable
- Découper du métalCette compétence est indispensable
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un localCette compétence est indispensable
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécuritéCette compétence est indispensable
- Guider la grueCette compétence est indispensable
- Manipuler un engin de manutention ou de chantierCette compétence est indispensable
- Nettoyer les outils et le matériel de chantierCette compétence est indispensable
- Optimiser l'espace de rangementCette compétence est indispensable
- Participer à la démolitionCette compétence est indispensable
- Préparer du matériel en prévision d'un travailCette compétence est indispensable
- Préparer l'intervention et installer le chantierCette compétence est indispensable
- Recycler des produits et matériaux métalliquesCette compétence est indispensable
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsableCette compétence est indispensable
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Sécuriser un équipement, un périmètreCette compétence est indispensable
- Tailler, découper des matériauxCette compétence est indispensable
- Trier les déchets et les stockerCette compétence est indispensable
- Utilisation de marteau-piqueurCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Travaux de démolition
Employeur
ERD - ECO RESSOURCES DECONSTRUCTION
6 à 9 salariés
Dans un contexte où les enjeux écologiques sont prioritaires et nécessaires, et convaincus de la nécessité à repenser la façon dont nous abordons la démolition, ERD s'engage à favoriser le réemploi des matériaux et à intégrer systématiquement une approche circulaire pour réduire notre impact sur l'environnement. Notre approche de grand groupe associée à la souplesse de la PME nous permettra de contribuer à la préservation de l'environnement tout restant économiquement viable pour nos clients. M. Mickaël CAUMONT
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