CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION / GRAPHISTE (H/F) 48 - MARVEJOLS
Offre n° 209NXND
CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION / GRAPHISTE (H/F)
48 - MARVEJOLS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2026
Type de contrat : Contrat saisonnier Durée : 2 mois Période : du 29 juin au 28 août 2026 Temps de travail : Temps complet - 35 heures hebdomadaires Lieu de travail : Marvejols (48) DESCRIPTIF DU POSTE Sous l'autorité du Responsable communication / marketing territorial, vous participez à la mise en œuvre opérationnelle de la communication de la collectivité. MISSIONS PRINCIPALES - Concevoir et réaliser des supports de communication imprimés et numériques - Créer des contenus pour les réseaux sociaux - Produire des visuels, photos et vidéos - Participer à la couverture d'événements municipaux - Contribuer à la valorisation des projets et actions de la collectivité - Participer à la mise à jour des supports numériques PROFIL RECHERCHÉ - Formation en communication, graphisme ou design graphique - Maîtrise des logiciels de création graphique (Adobe ou équivalent) - Connaissance des réseaux sociaux et de leurs usages - Capacités rédactionnelles - Sens de l'organisation et autonomie - Créativité et esprit d'initiative MODALITÉS DE CANDIDATURE Adresser CV, lettre de motivation et portfolio avant le 19 juin 2026 par le biais de cette offre. Prise de poste : 29 juin 2026.
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- SMIC
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Concevoir des supports de communication audiovisuels
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- Rédiger le contenu d'un support de communication
- #JOBETELOZERE
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
MAIRIE
50 à 99 salariés
Réception des courriers/courriels des candidatures: Les candidats devront faire parvenir leur lettre de motivation + CV+ Portfolio à la Responsable des Ressources Humaines, Maud DORION par mail.
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