Chef de brigade en hôtellerie H/F (H/F) 95 - Roissy-en-France
Offre n° 209NYLP
Chef de brigade en hôtellerie H/F (H/F)
95 - Roissy-en-France - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2026
À propos du poste Nous recherchons, pour un hôtel de 4 étoiles situé à Roissy en France, un chef de brigade ou une cheffe de brigade pour rejoindre l'équipe dynamique. Vous serez en charge de superviser et coordonner les activités d'une équipe, tout en veillant à la qualité des services fournis. Ce poste est idéal pour une personne ayant un sens aigu du leadership et un excellent esprit d'équipe. Responsabilités - Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l'équipe - Assurer la formation et le développement des membres de l'équipe - Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité - Gérer les plannings et les horaires de travail des membres de l'équipe - Évaluer les performances individuelles et collectives - Communiquer efficacement avec les autres départements pour assurer une bonne collaboration - Résoudre les problèmes opérationnels au fur et à mesure qu'ils surviennent Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous avez une expérience significative dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur concerné - Vous possédez d'excellentes compétences en leadership et en communication - Vous êtes capable de travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de qualité - Vous avez un sens aigu de l'organisation et du détail - Vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et le succès collectif
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12.0 mois
- Indemnité transports
- Titres restaurant / Prime de panier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un client
- Effectuer le suivi des réservations
- Identifier, traiter une demande client
Savoir-être professionnels
- Etre force de proposition
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Autres enseignements
Employeur
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