Mission principale : L'enseignant(e) a pour mission de transmettre et de développer chez les apprenants des connaissances, des capacités et des compétences générales, pratiques et transversales, dans une démarche de conviction éducative. Il/elle forme, accompagne et prépare les personnes à évoluer dans un environnement social et professionnel en constante mutation. Responsabilités clés : - Concevoir et animer des séquences pédagogiques d'enseignement au sein d'une équipe éducative pluridisciplinaire. - Organiser les évaluations et les contrôles continus en cours de formation. - Assurer une veille pédagogique et adapter ses outils et méthodes pédagogiques aux besoins des apprenants, dans le cadre des exigences de la formation. Champs d'activité : - Accueil et orientation des apprenants. - Missions d'enseignant référent, de concertation, de passation d'épreuves et d'examens. - Participation à l'adaptation des formations, à leur promotion et à leur développement. - Participation aux différents projets de l'établissement (pédagogique, établissement, éducatif). - Coordination et entretien des relations professionnelles et de coopération. Compétences requises : Maîtrise des méthodes pédagogiques et capacité d'adaptation. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire. Sens de l'organisation et capacité à évaluer les progrès des apprenants. Veille pédagogique et capacité à innover dans ses pratiques d'enseignement. Qualifications : --> Diplôme d'enseignement ou équivalent dans le domaine concerné. --> Expérience préalable dans l'enseignement ou la formation appréciée. Environnement de travail : Établissement éducatif ou de formation. Collaboration avec une équipe éducative et des partenaires professionnels.