ANIMATEUR VIE SOCIALE ET PARTAGÉE HABITAT INCLUSIF (H/F) 56 - PLOURAY
Offre n° 209QLBB
ANIMATEUR VIE SOCIALE ET PARTAGÉE HABITAT INCLUSIF (H/F)
56 - PLOURAY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 juin 2026
Le dispositif des Habitats Inclusifs, situés dans le Morbihan (56), recrutent un animateur (H/F) à temps plein en CDI à partir de septembre. Vous travaillerez dans les Habitats Inclusifs, au sein d'une équipe élargie composée d'animateurs et de coordinateur habitat inclusif. Les bureaux sont situés à Plouay, vous serez amené à animer les habitats inclusifs de Gourin, de Plouay, tout en participant au développement d'autres habitats inclusifs (recherche de local, création de partenariat, logements). Vous serez également amené à réaliser des visites à domiciles et des permanences sur les sites de l'association. À propos de nous : Les Habitats Inclusifs font partie de l'Association des Œuvres de Saint-Jean (AOSJ) regroupant plusieurs établissements et services en Bretagne destinés à soutenir les personnes en situation de handicap (CMPP, ESAT, UATP, SAVS, HI, Foyer d'hébergement, SAESAT et AJ). Les valeurs fondamentales de l'association reposent sur la solidarité et l'entraide, visant à accompagner non seulement les personnes en situation de handicap, mais aussi leurs familles. Ces actions s'inscrivent dans une démarche inclusive et bienveillante, répondant aux besoins spécifiques de chaque individu. VOS MISSIONS : Sous la responsabilité hiérarchique du directeur et du chef de service, vous aurez pour missions principales : - Elaborer et animer le projet de vie sociale et partagée avec les habitants (organiser les échanges entre les locataires, développer le projet de vie sociale et partagée avec le coordinateur HI et le réseau de partenaires) - Veiller et sécuriser la vie à domicile et le soutien à l'autonomie de la personne - Assurer une veille permettant d'anticiper et de repérer les besoins évolutifs des locataires du groupe Habitat Inclusif (créer des liens entre les habitants et des temps conviviaux) - Créer la dynamique d'ouverture de l'habitat inclusif sur le quartier - Créer des passerelles vers des activités extérieures au sein du quartier (développer le lien des locataires avec la commune) COMPÉTENCES REQUISES : - Connaissance des techniques d'accompagnement social ; - Connaissance des partenaires et du travail en réseau ; - Connaissance du handicap et du vieillissement ; - Connaissance des politiques publiques ; - Maitrise des outils bureautiques (Excel, Word, Canva, etc.). SAVOIR -ÊTRE : - Faire preuve de discrétion professionnelle ; - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle ; - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire. PROFIL RECHERCHE : - Titulaire du diplôme d'état d'animateur social (ou équivalent) : BPJEPS - DEJEPS - Dynamique et réactif - Rigoureux - Organisé AVANTAGES : - Chèques cadeaux et chèques vacances - Repas de Noël et à thèmes, sortie annuelle ; - Mutuelle prise en charge à 55% par l'association ; - CSE RÉMUNÉRATION : - Grille de salaire de la convention collective CCNT 1966 selon expérience - Rémunération : salaire mensuel brut de 1 867,02 €, correspondant au SMIC en vigueur + prime Ségur de 238 euros (brute) pour un temps plein, avancement dans la grille selon reprise d'expérience Débutants acceptés Vous serez amené à utiliser des véhicules à boite manuelles afin d'effectuer des déplacements ponctuels dans le cadre de vos missions. Le poste est soumis à vérification des antécédents judiciaires. CANDIDATURE : Candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard pour le 30 juin 2026 au plus tard.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- CSE
- Convention CCNT 1966
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac ou équivalent - BPJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Employeur
OEUVRES ORDRE ST JEAN TERRE STE
50 à 99 salariés
L'Association des oeuvres de Saint-Jean (AOSJ) soutient les personnes en situation de handicap travers plusieurs tablissements. Elle propose des services pour enfants (CMPP Brest, Redon et Vitr) et adultes (ESAT, UATP, SAVS, Foyer d'Hbergement Plouray, ESAT, SAESAT et Accueil de Jour Fougres). L'association agit selon les valeurs de solidarit et d'entraide pour soutenir les personnes en situation de handicap, leurs familles et les populations prcaires, dans une approche inclusive.
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