Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication 34 - MONTPELLIER

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Offre n° 209RDKD
Chargé / Chargée de communication

34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy

Publié le 12 juin 2026

Missions En tant que chargé/e de en communication, vous contribuerez au développement de la notoriété, de l'image et de la réputation de l'entreprise. Sous l'autorité du Directeur du GSRI, vous aurez à travailler sur plusieurs aspects clés : 1. Gestion des réseaux sociaux Création et planification de contenus (textes, visuels, vidéos) pour les différentes plateformes (LinkedIn, Facebook, X, Instagram etc.) pour valoriser les actions du GSRI Modération et animation des communautés en ligne afin de faire respecter les valeurs du GSRI Veille et analyse des performances des publications : suivi des retombées et des interactions des posts publiés, KPI. 2. Organisation d'événements Participation à la conception et à la mise en place d'événements internes et externes (salons, conférences, cérémonies, etc.) Coordination avec les prestataires et partenaires Suivi logistique et gestion administrative des événements Création de supports de communication dédiés aux événements 3. Relations presse Rédaction et diffusion de communiqués et dossiers de presse en relation avec les agences de communication et affaires publiques Suivi des retombées médiatiques et mise à jour de la revue de presse Coordination avec l'agence de communication pour maximiser la visibilité de l'entreprise Entretien des relations avec les journalistes en relation avec les agences de communication 4. Stratégie de communication Participation à l'élaboration et mise en œuvre du plan de communication annuel en lien avec les orientations stratégiques du GSRI Définition des messages clés, des cibles et des canaux de diffusion adaptés aux différents publics (bailleurs, collectivités, habitants, partenaires institutionnels) Contribution à la création et à l'actualisation des supports institutionnels (plaquettes, présentations, rapports d'activité, kit de communication) Reporting régulier sur les actions menées et mesure de leur impact (tableaux de bord, indicateurs de performance) 5. Veille et intelligence communication Veille médiatique, sectorielle et concurrentielle sur les thématiques liées à la sécurité privée, l'habitat social et les politiques publiques Suivi des tendances en matière de communication institutionnelle, de réputation et de gestion de crise Synthèse régulière des évolutions réglementaires et législatives impactant la communication du secteur (code des marchés publics, RGPD, etc.) 6. Marque employeur et communication interne Développement et valorisation de la marque employeur du GSRI : mise en avant des métiers de la sûreté résidentielle, des valeurs et de la culture d'entreprise Production de contenus RH attractifs (témoignages collaborateurs, portraits de métier, vidéos de recrutement) pour les plateformes digitales et les jobboards Animation de la communication interne : livret d'accueil, affichages, et soutien aux initiatives transversales Réalisation de reportages vidéo courts pour valoriser les actions de terrain et renforcer la notoriété du GSRI auprès de ses parties prenantes 8. Gestion budgétaire et marchés publics relatifs à la communication Participation à l'élaboration et au suivi du budget communication Mise en place et gestion des marchés publics relatifs aux achats de communication, conformément au Code de la commande publique : rédaction des CCTP, analyse des offres, passation et suivi des marchés (impression, goodies, signalétique, agences, événementiel, etc.) Gestion des relations avec les prestataires titulaires des marchés : suivi de l'exécution, contrôle qualité, gestion des litiges éventuels Maîtrise des outils de communication digitale et des réseaux sociaux. Notions de design graphique (Canva, Photoshop, etc.) et de montage vidéo (Premiere Pro, CapCut) Connaissance de l'environnement institutionnel et capacité à travailler en partenariat avec les bailleurs et les institutions locales Compétences en production audiovisuelle et/ou podcast ; maîtrise des outils de gestion (CMS type WordPress) et du SEO

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
39H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Salaire selon profil
Déplacements
Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

  • 5 An(s) - 2 à 5 ans sur poste similaireCette expérience est indispensable

Formations

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Communication événementielle - ou marketing digital Cette formation est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents Relations publiques Cette formation est indispensable

Compétences

  • Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • Rédiger le contenu d'un support de communication

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Activités de sécurité privée

Employeur

Logo de l'employeur GIE GROUPEMENT SURETE RESIDENTIELLE INTE

GIE GROUPEMENT SURETE RESIDENTIELLE INTE

20 à 49 salariés


Le Groupement de Sûreté Résidentielle Inter-bailleurs est un acteur engagé au service de la tranquillité résidentielle dans l'habitat social. Créé en juillet 2023, le GSRI a pour mission de renforcer la sûreté et la sérénité au sein des résidences sociales, en intervenant au plus proche du quotidien des habitants. Depuis octobre 2023, il assure la surveillance de plusieurs sites en partenariat avec plusieurs bailleurs sociaux majeurs (ACM Habitat, FDI Habitat, CDC Habitat, Erilia, SFHE.

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