Moniteur d'atelier en hygiène des locaux 51 - TINQUEUX
Offre n° 209RQMZ
Moniteur d'atelier en hygiène des locaux
51 - TINQUEUX - Localiser avec Mappy
Publié le 12 juin 2026
Employeur handi-engagé
Pour l'établissement l'ESAT : Les Ateliers de le Forêt, et sous l'autorité du Directeur, le/la moniteur(trice) d'atelier (H/F) sera chargé(e) de : - Prendre en charge une équipe de 5 à 6 personnes en situation de handicap intellectuel ; - Organiser, réaliser et suivre des chantiers de productions (Hygiène des locaux) dans le respect de la qualité, des coûts et délais ; - Adapter les tâches confiées à chaque travailleur ; - Contribuer au développement des compétences techniques des travailleurs ; - Garantir la sécurité des travailleurs ; - Veiller au maintien du matériel dans un état d'utilisation optimum ; - Participer à la vie institutionnelle. Profil et Compétences : - Formation : titulaire d'un diplôme de niveau CAP-Bac Pro a minima et disposez impérativement d'une expérience professionnelle dans le domaine de la propreté. - Vous disposez d'un goût particulier pour la transmission des savoirs et l'accompagnement des personnes en situation de handicap et vous faites preuve de motivation et d'engagement pour le travail social Horaires en externat Prise de poste dès que possible Date de limite de dépôt des candidatures : 31/07/2026
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2105.02 Euros sur 12 mois
- Selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - Dans le domaine de la propretéCette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent Action sociale - Diplôme Moniteur d'Atelier Cette formation est indispensable
- Niveau Bac Travaux paysagers - CAP minimum exigé
Compétences
- accompagnement des personnes handicapéesCette compétence est indispensable
- gestion des situations de criseCette compétence est indispensable
- interet pour les activités manuellesCette compétence est indispensable
- Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
- Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide par le travail
Employeur
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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