Animateur Jeunesse (H/F) 38 - VIF
Offre n° 209RTDL
Animateur Jeunesse (H/F)
38 - VIF - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 juin 2026
Missions et activités principales 1 - Élaboration et mise en œuvre des activités et animations liées aux besoins des 12/15ans Durant la période scolaire : - Organiser et coordonner l'aide aux devoirs, avec une réflexion sur la mise en place du dispositif CLAS - Être présent au collège deux fois par semaine - Participer à certaine sorties Taxi PAJ - Accompagner l'ouverture de l'espace jeunes les vendredi soirs - Animer des groupes de jeunes - Accompagner les groupe sur la mise en place de projet Durant les vacances scolaires - Diriger et animer le CLSH Ados dans la Ville - Organiser et animer des stages spécifiques - Organiser et diriger un séjour de plus de 7 nuitées 2- Participation à l'élaboration du projet de la structure - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Construire et développer une démarche coopérative de projet - Être actif dans une démarche d'innovation 3 - Participation aux dispositifs : - Intégrer le réseau « Promeneur du Net » - Construire et animer les partenariats 4- Projets transverses : - S'intégrer aux temps forts du CCAS - Réfléchir sur la mise en place d'ateliers réguliers média en partenariat avec tous les publics du centre social - Faire un lien quotidien avec le collège et organiser des temps forts 5- Gestion administrative : - Recrutement, communication, déclarations diverses, bilans pour les vacances, l'aide aux devoirs et les séjours - Commande et réservation - Rédaction de Bilan - Rédaction de projet. Compétences et qualités requises - Entretenir une dynamique de projet dans un territoire,un quartier, ou une structure - Savoir gérer un projet d'activité dans toutes ses composantes - Savoir conduire une animation avec des jeunes - Polyvalence dans la propositions d'activités variées - Capacité à respecter les règles de courtoisie, de politesse, de discrétion, de secret professionnel, et de ponctualité. - Respect des coûts et budget de fonctionnement. - Respect des consignes orales et/ou écrites dans le cadre de l'organisation des activités. Diplôme : BPJEPS ou APT (option de direction) obligatoire
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Primes
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- CSE
- 13ème mois + prime mensuelle
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
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