Directeur / Directrice d'Accueil de Loisirs Périscolaire (H/F) 39 - PLAINOISEAU
Offre n° 209SDVQ
Directeur / Directrice d'Accueil de Loisirs Périscolaire (H/F)
39 - PLAINOISEAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 15 juin 2026
La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la collectivité, vous serez chargé(e) de : Assurer la direction et l'encadrement de l'accueil périscolaire ; Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants ; Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique ; Encadrer et coordonner l'équipe d'animation ; Organiser les activités éducatives et de loisirs ; Assurer le lien avec les familles, les enseignants et les partenaires ; Veiller au respect de la réglementation en vigueur. PROFIL RECHERCHE Titulaire d'un diplôme permettant la direction d'un accueil collectif de mineurs (BPJEPS LTP, BAFD ou équivalent) ; Expérience appréciée dans l'animation et la direction ; Sens de l'organisation, autonomie et qualités relationnelles ; Capacité à travailler en équipe et à encadrer du personnel. CONDITIONS DU POSTE : - Cadre d'emplois des adjoints d'animation (catégorie C) - Rémunération statutaire : Traitement de base + régime indemnitaire + CNAS + Participation employeur pour la prévoyance et la santé - Poste à pourvoir à Plainoiseau ; - Recrutement statutaire ou contractuel selon profil ; - Voiture de service pour déplacements professionnels - Temps hebdomadaire : 20 à 30 heures hebdomadaires sur les temps périscolaires - Prise de poste : à compter du 1er septembre 2026 Renseignements : Déborah TISSOT - 06 43 52 96 00 - d.tissot@bressehauteseille.fr
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 30H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1740.0 Euros à 1780.0 Euros sur 12.0 mois
- Rémunération statutaire : Traitement de base + régime indemnitaire
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac+2 ou équivalents Éducation sportive - BPJEPS LTP
- Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BAFD ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de sens des responsabilités
- Faire preuve de réactivité
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
CC BRESSE HAUTE SEILLE
100 à 199 salariés
Service public - La Communaut de Communes Bresse Haute Seille est issue de la fusion de 2 Communaut de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants, pour 54 communes et une quipe de 200 agents. Pour candidater, CV et lettre de motivation par mail ou courrier. M. Stéphane LAMBERGER
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