Le MAS conduit une action générale de protection auprès des personnes les plus vulnérables par : * La satisfaction à leurs besoins fondamentaux (hébergement, alimentation, accès aux droits, etc...) * Leur reconnaissance et leur valorisation Nos actions sont déployées dans plus de 30 communes sur le département du Rhône et la Métropole de Lyon. A St-Fons, nous déployons un projet afin de développer une plate-forme vélo. Nous recherchons un collaborateur/une collaboratrice pour accompagner notre équipe basée à St-Fons sur ce projet. Le contrat proposé est un contrat ADULTE RELAIS, afin d'assurer des missions de médiation sociale et culturelle. - - - - - - - - Ce contrat aidé par l'Etat s'adresse uniquement aux personnes qui répondent aux 3 conditions ci-dessous - - - - - - - * Avoir 26 ans ou plus * Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé de type CUI-CAE. Si vous êtes en CUI-CAE, vous pouvez le rompre pour signer un contrat adultes-relais * Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville. Modalités du contrat : * Contrat à durée déterminée de 1 ans, renouvelable 2 fois dans la limite de 3 ans. * Durée hebdomadaire : 24 heures - jours/rythme à définir * Rémunération : SMIC horaire * Lieu de travail : St-Fons, et principalement sur les quartiers prioritaires de Arsenal ; Carnot ; Parmentier ; Minguettes ; Clochettes VOS MISSIONS : 1/ Connaître les acteurs qui interviennent dans le champ de la mobilité sur le territoire saint-foniard - Se présenter auprès des différents acteurs repérés - Participer aux différentes réunions du territoire portant des actions mobilité - Observer les différentes actions mises en place sur le territoire - Opérer un travail de veille quant aux actions, projets, initiatives, expérimentations - Tenir à jour un répertoire des acteurs et des actions mobilité du territoire 2/ Recueillir les besoins et les attentes des habitants de Saint-Fons - Aller à la rencontre des habitants dans les espaces fréquentés par notre public : le « 51 », les centres sociaux, les marchés, les écoles, etc. - Ecouter et recueillir leurs habitudes de déplacement, ainsi que leur niveau de connaissance de l'offre mobilité - Dresser l'ensemble des éléments recueillis en vue d'une analyse 3/ Participer à la mise en place d'une « Plateforme vélo à Saint-Fons » - Mettre en place des bilans de compétence mobilité à vélo, afin d'identifier et mesurer les besoins et les solutions d'accompagnement envisageables - Orienter les habitants vers des solutions d'accompagnement existantes (formations DMI, vélo-école de la Métropole, offre de formation Janus, ateliers ECS, S'FAIRE, etc.) ou vers d'autres propositions - Proposer des ateliers de sensibilisation sur le déplacement à vélo à Saint-Fons (parcours pédagogiques dans la ville, repérage et utilisation des bornes Velo'v du territoire, intermodalité vélo/TER/tram, etc.) - Participer à l'organisation d'une « fête annuelle du vélo » à Saint-Fons à destination de l'ensemble de la population et en lien avec tous les acteurs du territoire - Accompagner les habitants vers l'achat ou la location d'un vélo, ainsi que les solutions de stockage en lien avec les bailleurs sociaux - Mettre en place une flotte de vélos à disposition des partenaires du territoire, pour des actions de formation ou des événements Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Vous répondez aux 3 critères d'éligibilité du contrat adultes-relais. => Merci de postuler directement à l'offre et de joindre à votre CV, si vous le souhaitez, un texte de motivations. Prise de poste mi-septembre 2026