CONTEXTE L'UGECAM Aquitaine recherche pour le Domaine de Lapeyre 1 Infirmier (H/F), à temps plein, en contrat à durée indéterminée, à partir du 01/08/2026. Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale. L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen. L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un dispositif enfant (IME avec internat - accueil de jour - UEEP/UEECP - SESSAD Autisme/Pro - Répit) et d'un dispositif adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire). La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie. Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident. Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec des activités, des sorties, des ateliers. Les volets soins et éducatifs sont réunis dans le projet personnalisé rédigé une fois par an et évalué deux fois par an. MISSIONS L'infirmier (H/F) est placé sous l'autorité du Cadre de santé, et en collaboration avec les différents médecins, il assure la réalisation et le suivi du projet de soins individualisé principalement au niveau du pôle adulte et de manière subsidiaire au niveau du pôle enfant : - Réalisation des soins dans la globalité des prises en charge. - En collaboration avec les autres IDE, il rédige et actualise les protocoles de soins. - Assure la traçabilité des actes de soins et d'activités sur le dossier de soins patients informatisé - Assure les prises en charges avec les différents partenaires dans et hors institution - Participe aux réunions pluridisciplinaires dans l'unité - Participe au déploiement des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de l'HAS et de la certification Cap'Handeo. COMPETENCES Aptitude au travail en équipe et en pluridisciplinarité Sens de l'organisation et des priorités, Qualités de contact avec les résidents. Compétences bureautiques (dossier de soins informatisé) Capacité à s'investir dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et dans l'élaboration des protocoles Maîtrise de soi et aptitude à gérer des situations d'urgence FORMATION Diplôme d'État d'infirmier - Débutant accepté Une première expérience dans le secteur médico-social serait appréciée CONDITIONS PARTICULIERES Poste de jour - Travail le week end par roulement (1 week end sur 2 à partir de la rentrée de Septembre 2026). Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme. Permis B obligatoire.