Manager de rayon Fruits & Légumes H/F 50 - SAINTE-MERE-EGLISE
Offre n° 209VCVP
Manager de rayon Fruits & Légumes H/F
50 - SAINTE-MERE-EGLISE - Localiser avec Mappy
Publié le 16 juin 2026
Votre mission consiste à animer et gérer votre rayon, ainsi qu'à encadrer votre équipe, sous la responsabilité de l'Associé ou du Directeur de magasin, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque «U Commerçants autrement ». 1/ FONCTION COMMERCIALE a/ Approvisionnement - Adapter votre assortiment à partir de celui proposé par la centrale ; et le compléter avec les fournisseurs directs pour lesquels vous négociez les conditions de référencement, - Résoudre les éventuels litiges et soumettre à votre direction les propositions de déréférencement, - Contrôler la passation des commandes permanentes auprès de la centrale et auprès de vos fournisseurs directs, - Préparer et valider les commandes promotionnelles, - Gérer votre assortiment Courses U et publier les produits des tracts saisonniers. b/ Réception - Superviser la réception des marchandises - Organiser au mieux votre réserve pour faciliter les flux de marchandises c/ Mise en rayon - Assurer l'implantation des marchandises, contrôler la mise en rayon, l'étiquetage des produits, le rangement et la propreté des rayons, - Réaliser une veille concurrentielle auprès des magasins de votre zone de chalandise (offre produits, animations.) d/Animation commerciale - Mettre en place les opérations commerciales et proposer des animations spécifiques - Décider et mener les actions de fin de promotion (décalage de dates, nouveaux prix de vente .) - Suivre et analyser l'historique des animations sur l'outil informatique dédié et le diffuser à votre équipe - Organiser des mises en scène (théâtralisation, ambiance sonore, dégustations.) sur les espaces d'animation saisonniers e/ Politique tarifaire - Appliquer parmi les niveaux de tarifs préconisés par la centrale, celui validé par votre Direction - Calculer les prix de vente de vos fournisseurs directs en tenant compte du tarif centrale, de la politique de l'entreprise, de la concurrence et de la législation commerciale en vigueur - Prévoir des audits de prix (vérification du prix affiché et du prix passé en caisse ou sur les balances) et traiter les anomalies selon la procédure - Fournir et contrôler les données disponibles sur les balances connectées à la gestion commerciale f/ Relation clients - Organiser votre activité de manière à assurer un confort d'achat satisfaisant pour les clients - Veiller en permanence à la qualité de l'accueil et du conseil client au sein de votre rayon - Régler les litiges afférents à votre activité dans les limites de votre délégation 2/ FONCTION TECHNIQUE - Apporter un soin tout particulier à la présentation de votre rayon et à la netteté de l'étalage. - Superviser le réapprovisionnement de votre rayon et s'assurer de la rotation des produits - Veiller, au bon fonctionnement des balances, à l'approvisionnement en sacs et en étiquettes - Hygiène, propreté et sécurité : respect par votre équipe des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan de maitrise sanitaire (PMS) - Législation commerciale : contrôle du tarage des balances, étiquetage selon la législation en vigueur. 3/ FONCTION DE GESTION - Vous vous assurez d'atteindre vos objectifs de CA et de Marge brute déterminés par la Direction : suivi de la démarque, des indicateurs de performance, comptes d'exploitation etc. - Inventaires - Gestion des stocks 4/ FONCTION DE MANAGEMENT Gestion et animation du personnel - Gérer les plannings et les congés, les pauses - Suivre vos objectifs de VHT (Vente par Heure Travaillée) et proposer des améliorations de la productivité - Préparer les éléments de paie (absences, congés, horaires) et informer votre Direction des accidents du travail - Proposer les demandes d'embauche nécessaires - Accueil et formation des nouveaux embauchés et stagiaires - Prévoir et assurer la polyvalence - Communication interne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
39H/semaine
Travail en journée
Travail les week-ends et jours fériés - Salaire
- Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins clientsCette compétence est indispensable
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des stocks en temps réelCette compétence est indispensable
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écartsCette compétence est indispensable
- Définir les plannings et congés de ses équipesCette compétence est indispensable
- Etablir des rapports de vente et d'activitéCette compétence est indispensable
- Gestion des fournisseurs et des commandesCette compétence est indispensable
- Logiciel de gestion des stocksCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnellesCette compétence est indispensable
- Optimiser l'agencement des produits pour maximiser les ventesCette compétence est indispensable
- Organiser le traitement des commandesCette compétence est indispensable
- Organiser un inventaire physiqueCette compétence est indispensable
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielleCette compétence est indispensable
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
- Suivre et analyser les résultats des ventesCette compétence est indispensable
- Superviser le stockage des produitsCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hypermarchés
Employeur
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)
Chef de secteur frais (hf) (H/F)
EVOLUSEINE - 50 - Manche
Autonome dans la gestion de vos rayons, vous gérez l'activité complète de celui-ci, dans le respect de la politique de l'entreprise. Vous veillez notamment à la bonne tenue et animation commerciale...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Employé Commercial - Saint Lô (H/F)
ALDI MARCHE - 50 - Saint-Lô
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson...
CDI - Temps partiel
Publié il y a 15 jours
CDI
Temps partiel(déjà vu)
Vendeur / Vendeuse rayon fruits et légumes (H/F)
AU CHALET GOURMAND - 50 - BARNEVILLE CARTERET
Au sein de l'équipe, vous aurez pour mission de : - Gérer le rayon fruits et légumes (emplissage, rangement et nettoyage du rayon) ; - Accueillir les clients ; - Effectuer la vente et les...
CDD - Temps plein
Publié il y a 22 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Responsable rayon jardin
BRICOMARCHE - 50 - CARENTAN LES MARAIS
Acteur(trice) de votre point de vente, rayon jardin, vos missions principales sont : - Gérer la mise en place de la stratégie commerciale sur votre secteur/univers ; - Développer les compétences et...
CDI - Temps plein
Publié il y a 8 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Responsable de Rayon Liquide H/F
SUPER U - 50 - BRICQUEBEC EN COTENTIN
Votre Super U Bricquebec recherche son/sa futur(e) Responsable de Rayon Liquide H/F Missions : - Supervision complète des opérations du rayon liquide - Accueil et satisfaction client - Mise en...
CDI - Temps plein
Publié il y a 9 jours
CDI
Temps plein(déjà vu)
Employé / Employée de rayon produits frais (H/F)
CAFICO - 50 - QUETTEHOU
Dans le cadre de son développement, le magasin Intermarché Quettehou, recherche un(e) Employé(e) libre service pour le rayon VOLAILLES(H/F) Vous connaissez et appréciez le commerce. La satisfaction...
CDD - Temps plein
Publié il y a 21 jours
CDD
Temps plein(déjà vu)
Chef de rayon Charcuterie / Traiteur / Fromage coupe (hf) (H/F)
EVOLUSEINE - 50 - Manche
Autonome et responsable, vous assurez la gestion et l'organisation du rayon CHARCUTERIE TRAD et LS ainsi que l'animation commerciale de votre ï ½quipe. Vous mettez en ï ½uvre les procï ½dures de...
CDI - Temps plein
Publié il y a 16 jours
CDI
Temps plein
(déjà vu)EMPLOYE(E) LIBRE SERVICE LIQUIDE H/F
50 - Cherbourg-en-Cotentin
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants.Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDI
Non renseigné
(déjà vu)RESPONSABLE DE RAYON - CDD H/F
Stokomani - 50 - Cherbourg-en-Cotentin
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise française et dynamique ! Membre à part entière de l'encadrement du magasin, vous êtes responsable d'un univers produit (Textile,...
CDD - Temps plein
Publié il y a 2 jours
CDD
Temps plein
(déjà vu)RESPONSABLE RAYON POISSONNERIE - H/F
50 - Carentan-les-Marais
Vos missions seront : - La gestion du stock - La gestion du personnel - L'animation et la mise en valeur du rayon - Le suivi des marges/chiffres du rayon - Veiller à la bonne tenue et au respect des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



