Chargé d'affaires H/F en tuyauterie industrielle (H/F) 60 - Cambronne-lès-Ribécourt
Offre n° 209VGLN
Chargé d'affaires H/F en tuyauterie industrielle (H/F)
60 - Cambronne-lès-Ribécourt - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 juin 2026
MISSION(S) GÉNÉRALE(S) / FINALITÉ : Le(la) chargé d'affaires conduit l'intégralité du processus de réalisation des projets. Il veille à ce que les budgets, les plannings et les objectifs soient respectés. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS : - Crée, maintient et valorise son portefeuille client - Cible et mène une stratégie efficace de prospection commerciale - Analyse les besoins du client - Détermine la faisabilité et les risques éventuels pour l'entreprise. - Définit les moyens humains et techniques nécessaires à la réalisation de la prestation. - Réalise les estimations budgétaires d'un projet (chiffrage) - Rédige des offres techniques et commerciales. - Participe à la défense et la négociation des projets chez les clients. - Gère et pilote les projets (technique, humain, financier) - Coordonne la réalisation des projets en interne - Effectue l'interface entre le client et les différents services de l'entreprise - Supervise les chantiers avec les chefs de chantier et techniciens. - Réalise le suivi financier des projets. - Suit et contrôle l'avancement et la conformité contractuelle de réalisation de l'affaire - Anime la relation client et apporte une assistance technique - Participe à la rédaction du PDP ou du PPSPS - Responsable du respect des aspects SSE au sein de son périmètre d'activité - Participe activement et fait participer le personnel sous sa responsabilité à la démarche MASE - Remplit ses objectifs individuels SSE (causerie, visites SSE, remontée) - Rédige un REX à la fin du chantier afin de s'inscrire dans l'amélioration continue Profil recherché : - Formation technique - Expérience de 3 ans minimum en tuyauterie industrielle/chaudronnerie (secteurs : cosmétique, pharmaceutique ou chimique) - Expérience en coordination et suivi de chantiers - Maitrise des outils informatiques - Maîtriser les méthodes et outils de pilotage de projet - Manager une équipe - Compétences en négociation et communication - Permis B - Connaissances techniques du domaine d'intervention - Expérience Avantages : Congés additionnels, participation, télétravail, mutuelle, tickets resto, voiture de fonction... Contrat : CDI temps plein statut cadre Si vous vous reconnaissez dans ce profil envoyez moi votre CV ! Au plaisir de vous rencontrer, Emilie L Recrutement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Intéressement / participation
- Véhicule
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Salaire selon profil et expérience
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Analyser les besoins techniques d'un projet
- Animer, coordonner une équipe
- Assurer la conformité aux normes industrielles
- Cadre réglementaire environnemental
- Concevoir et promouvoir une offre commerciale
- Coordonner les études techniques et les études de prix
- Développer et fidéliser la relation client
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Gestion de projets et de risques industriels
- Gestion des coûts et budgetisation
- Gérer les retours des clients pour améliorer les services
- Mener des réunions techniques avec les équipes
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
- Négocier un contrat
- Organiser et planifier une activité
- Planifier et suivre les échéances de projet
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Recueillir et analyser les besoins client
- Superviser la mise en œuvre de solutions techniques
- Chiffrage
- Connaissances en tuyauterie industrielle
- Formation technique
- Maitrise des outils informatiques
- Suivi et coordination de chantier
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir le sens du service
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres services personnels n.c.a.
Employeur
EMILIE L RECRUTEMENT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Émilie Lamotte
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