Depuis plus de 70 ans, la Fondation Arc-en-Ciel agit au cœur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne-Franche-Comté. Chaque année, plus de 7 000 personnes fragilisées par la maladie, le handicap ou le grand âge sont accompagnées par nos équipes. Ce sont aussi plus de 1 400 professionnels qui s'engagent quotidiennement autour de valeurs fortes : humanisme, innovation, qualité des soins et esprit de coopération. Intégrer la Fondation Arc-en-Ciel, c'est donner du sens à son métier et évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant. Le Pôle Santé Le Pôle Santé regroupe plusieurs établissements spécialisés en soins médicaux et de réadaptation (SMR), reconnus pour leur expertise et leur prise en charge pluridisciplinaire : - le Centre de Réadaptation Cardiologique et Pneumologique de Franche-Comté - le CMPR Bretegnier - la Clinique Médicale Brugnon Agache Le Pôle Santé porte une dynamique d'amélioration continue et développe des projets innovants au service des patients comme des équipes. Votre mission Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer notre Service RH. Rattaché(e) à la Directrice RH du Pôle Santé et en collaboration étroite avec les gestionnaires RH des établissements, vous intervenez sur trois axes majeurs : prévention, formation et recrutement. Prévention des risques professionnels Vous contribuez activement à la qualité de vie au travail et à la sécurité des équipes : - Planification d'actions de formation et de sensibilisation (gestes et postures, RPS, conduite, addictions.) - Suivi des actions définies dans le DUERP, le PAPRIPACT et à l'issue des CSSCT - Accompagnement de situations individuelles en lien avec les référents handicap - Mise à jour des rapports annuels CSSCT - Interface avec la médecine du travail et la CARSAT Formation Vous participez au développement des compétences des professionnels : - Contribution à l'élaboration du Plan de Développement des Compétences - Organisation logistique et administrative des formations (recherche d'organismes, planification, saisie dans le logiciel RH.) - Suivi budgétaire et relations avec l'OPCO - Gestion des facturations et frais annexes Recrutement Vous accompagnez les établissements dans leurs recrutements : - Rédaction et diffusion des offres - Tri et transmission des candidatures - Pré-qualifications téléphoniques (selon les postes) - Réponses aux candidats Poste à temps plein basé à Franois avec des déplacements ponctuels dans nos différents établissements : Beaujeu (70), Héricourt (70), Pont d'Héry (39) Profil recherché Formation Bac +2 / Bac +3 : - BTS ou DUT (gestion, comptabilité, juridique.) - Licence (économie, gestion, droit, psychologie du travail.) - Licence professionnelle ou Bachelor RH Une première expérience sur un poste similaire est demandée. Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre rigueur et votre sens de l'organisation - Votre autonomie et votre polyvalence - Votre réactivité et votre capacité d'adaptation - Votre excellent relationnel - Votre esprit d'initiative Pourquoi nous rejoindre ? - Un poste transversal et évolutif - Un environnement à forte dimension humaine - Une Fondation engagée dans la qualité de vie au travail - Des projets RH structurants et porteurs de sens Si vous souhaitez mettre vos compétences RH au service d'un projet solidaire et contribuer activement au développement de nos équipes, rejoignez-nous !