Responsable Prestataire Logistique en Implant (H/F)

Responsable Prestataire Logistique en Implant (H/F) 45 - Pithiviers

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Offre n° 209WLQS
Responsable Prestataire Logistique en Implant (H/F)

45 - Pithiviers - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 juin 2026

Responsable Prestataire Logistique en Implant - Pernod Ricard France - Pithiviers (Loiret) - CDI Dans le cadre de la structuration de notre organisation Supply Chain, nous avons engagé un projet de centralisation progressive de certains flux logistiques auprès d'un prestataire 3PL. Ce partenariat constitue un axe important de notre dispositif logistique. Le site est actuellement en phase de montée en charge, avec l'intégration progressive de nouveaux flux, de nouveaux volumes et de nouvelles exigences opérationnelles. Cette phase nécessite une présence terrain à la fois pour sécuriser l'exécution, fiabiliser les modes de fonctionnement et faciliter la coordination entre les équipes internes et le prestataire. Dans ce contexte, nous créons un poste de Responsable Prestataire Logistique, basé quotidiennement sur le site du prestataire. Missions: Rattaché à la Direction Supply Chain de Marseille, vous représentez l'entreprise sur le site du prestataire tiers. Référent opérationnel terrain, votre rôle consiste à garantir la bonne compréhension des attentes, la fluidité des échanges, le suivi de la performance et la résolution structurée des incidents opérationnels. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : 1/ Suivi opérationnel de la prestation Vous assurez une présence quotidienne sur site afin de suivre les opérations logistiques confiées au prestataire : réception, stockage, préparation, expédition, copacking et coordination transport. Vous veillez au respect des engagements de service, des procédures définies, des priorités opérationnelles et des standards attendus. Vous identifiez les écarts, les points de blocage ou les risques de dérive, puis vous organisez leur escalade et traitement avec les interlocuteurs concernés. 2/Gestion des incidents et des priorités Vous centralisez les anomalies opérationnelles, qualifiez leur niveau d'impact, assurez leur traçabilité et pilotez leur résolution en lien avec les équipes du prestataire et les équipes internes. Vous anticipez les situations sensibles : surcharge d'activité, retard de traitement, anomalie de paramétrage, difficulté de réception, priorité client, tension transport ou besoin exceptionnel. Vous apportez un traitement factuel, structuré et priorisé des sujets. 3/Interface entre les équipes internes et le prestataire Vous êtes le point de liaison entre le site prestataire et les équipes internes : Supply Chain, service client, commerce, IT, finance, achats et sites logistiques. Vous transmettez les informations nécessaires au bon fonctionnement des opérations : prévisions d'activité, priorités, instructions spécifiques, alertes, plans d'action et comptes rendus. Vous animez les instances de pilotage opérationnel et contribuez à la qualité de la relation avec le prestataire. 4/ Pilotage de la performance et amélioration continue Vous suivez les indicateurs de performance logistique : taux de service, OTIF, délais, anomalies, qualité de préparation, litiges, respect des engagements contractuels. Vous contribuez à l'analyse des dysfonctionnements récurrents et proposez des actions correctives ou préventives. Vous participez à la mise à jour des modes opératoires, à la clarification des processus et à la consolidation des pratiques entre les différentes parties prenantes. Une période au siège à Marseille est prévue en début de poste afin de s'imprégner des processus internes, des outils et des projets du donneur d'ordre avant la prise de poste sur site. Profil recherché: De formation supérieure en Logistique/Supply, vous disposez d'une expérience confirmée acquise en entrepôt, en exploitation, chez un prestataire 3PL ou dans un environnement industriel / distribution exigeant. Une expérience de responsable d'exploitation, responsable logistique, chef d'équipe confirmé, coordinateur logistique ou référent opérationnel chez un prestataire.

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
38H/semaine Travail durant les vacances scolaires
Salaire
  • Intéressement / participation
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise
  • Plan d'actionnariat salarié
  • conventionnel
Déplacements
Déplacements : Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

  • 15 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Analyse de la chaîne de production
  • Analyser les appels d'offres et évaluer la capacité de l'entreprise à y répondre
  • Animer, coordonner une équipe
  • Collaborer avec d'autres départements pour aligner les stratégies
  • Concevoir et gérer un projet
  • Coordonner les opérations logistiques
  • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Définir la politique d'approvisionnement de l'entreprise, en lien avec la direction
  • Définir la stratégie logistique d'une structure
  • Déployer un système de gestion des flux d'approvisionnement
  • Développer des stratégies d'optimisation des ressources
  • Développer des stratégies pour la gestion des pics d'activité
  • Développer des stratégies pour réduire les coûts logistiques
  • Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
  • Elaborer des indicateurs et tableaux de bord permettant le suivi et l'analyse des stocks et des approvisionnements
  • Elaborer des stratégies de résolution de problèmes complexes
  • Elaborer et réajuster des programmes de réception et expédition en lien avec les transporteurs et selon les lieux de stockage
  • Evaluer le respect des engagements pris par les fournisseurs et les transporteurs (délais, prix, qualité, …) et alerter le service achats en cas de difficulté
  • Garantir la disponibilité des produits, en tenant compte de contraintes de coût, de qualité, de quantité et de délais
  • Gestion de la performance
  • Implémenter des solutions logistiques durables
  • Management de la chaîne logistique (Supply chain management)
  • Mettre en place une politique de gestion des stocks
  • Mettre en œuvre des stratégies pour augmenter la satisfaction client
  • Méthodes et outils de résolution de problèmes
  • Négocier les tarifs avec les transporteurs
  • Optimisation des coûts et de l'espace de stockage
  • Optimisation des flux de marchandises
  • Organisation et gestion d'un site d'entreposage
  • Organiser l'activité commerciale export d'une entreprise
  • Organiser les activités logistiques en tenant compte des ressources mobilisables, du budget et des règlementations
  • Proposer des évolutions concernant la politique commerciale de son entreprise
  • Réaliser le suivi logistique de la structure, du projet
  • Suivi des indicateurs de performance logistique
  • Suivre la mise en place et la réalisation des plans d'action logistiques et contrôler la conformité d'application
  • Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Production de boissons alcooliques distillées

Employeur

PERNOD RICARD FRANCE

250 à 499 salariés


M. Florent Hesbert

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    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
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    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
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