Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F) 42 - LORETTE
Offre n° 209WRNX
Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie (H/F)
42 - LORETTE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juin 2026
CDD pour la période estivale : Au sein de l'EHPAD les Rives d'Or de 75 résidents, vous assurez les levers, soins d'hygiène, aide aux repas et aux gestes de la vie courante, etc et vous participer activement à favoriser la vie sociale et les échanges avec les résidents accueillis. vous avez un bon esprit d'équipe. vous travaillez en journée de 10h de 8h à 20h (2 heures de pause) : semaine de 30h ou 40h par roulement avec 1 WE/2. structure desservie par les transports en commun.
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail le dimanche
- Salaire
- Primes
- selon diplôme et expérience
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents Aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
- Apporter une assistance technique à l'équipe médicaleCette compétence est indispensable
- Construire des relations professionnelles durables avec les clients et les fournisseursCette compétence est indispensable
- Diplôme d'Etat d'aide-soignantCette compétence est indispensable
- Distribuer les repas et collations au patient ou résident selon les besoins ou la prescription médicaleCette compétence est indispensable
- Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnementCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmierCette compétence est indispensable
- Pathologies du vieillissementCette compétence est indispensable
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activitésCette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Règles d'hygiène et d'asepsieCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Gérer une situation d'urgence
- Informer les patients ou résidents des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités
- Manipuler un équipement médicalisé
- Méthodes d'identification des signes et du degré de la douleur
- Techniques de mobilisation des patients
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
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