Sous l'autorité du Chef de service du service du GEM et en lien avec la Coordinatrice du dispositif, vous contribuez à faire du GEM un lieu d'accueil, de rencontre, d'entraide mutuelle et d'exercice de la citoyenneté favorisant l'autonomie et le pouvoir d'agir des adhérents. MISSIONS : Animer et faire vivre la dynamique collective du GEM : - Favoriser la participation active des adhérents à la vie du GEM. - Accompagner l'émergence, la mise en œuvre et l'évaluation des projets collectifs. - Concevoir, organiser et animer des activités répondant aux attentes et aux initiatives des adhérents. - Soutenir la dynamique associative des membres dans le respect des principes d'autogestion du GEM. - Encourager la prise de responsabilités et l'expression de chacun au sein du collectif. Assurer le fonctionnement quotidien du GEM : - Garantir l'ouverture, l'organisation et le bon fonctionnement du lieu. - Veiller à la sécurité des personnes et des locaux. - Participer à la gestion matérielle et logistique des activités. - Contribuer au suivi administratif lié à l'activité du GEM. Faciliter les relations et réguler la vie de groupe : - Garantir un cadre bienveillant, sécurisant et respectueux pour l'ensemble des adhérents. - Repérer, prévenir et accompagner les situations de tension ou de conflit. - Favoriser le dialogue, la médiation et la coopération entre les membres. - Veiller à l'inclusion de chacun et à la qualité des relations au sein du groupe. - Adapter son accompagnement aux besoins individuels tout en préservant la dynamique collective. Accompagner les adhérents dans leur parcours d'inclusion sociale : - Accueillir les nouveaux adhérents et favoriser leur intégration. - Valoriser les compétences, les ressources et les initiatives de chacun. - Identifier les besoins et orienter les personnes vers les partenaires adaptés lorsque nécessaire. - Favoriser l'accès à la citoyenneté, à la culture, aux loisirs et à la vie sociale. Développer les partenariats et l'ancrage territorial du GEM : - Représenter le GEM auprès des partenaires locaux. - Développer et entretenir un réseau partenarial (associations, collectivités, structures médico-sociales, acteurs culturels et sportifs). - Construire des passerelles favorisant l'ouverture du GEM sur son environnement. - Participer à la promotion des actions du GEM sur le territoire. COMPETENCES REQUISES : Savoir-faire : - Animation de groupes et conduite de projets participatifs. - Techniques d'animation favorisant la participation et l'expression des personnes. - Gestion des dynamiques collectives. - Capacités de médiation et de régulation des situations relationnelles. - Développement et animation de partenariats. - Travail en réseau et en équipe pluridisciplinaire. - Capacités rédactionnelles et organisationnelles. Savoir-être : - Qualités relationnelles et sens de l'écoute. - Posture de facilitateur et d'accompagnateur. - Bienveillance, empathie et respect de la singularité des personnes. - Capacité à mobiliser, fédérer et créer une dynamique collective. - Adaptabilité, autonomie et esprit d'initiative. - Sens des responsabilités et de l'engagement associatif. Connaissances appréciées : - Connaissance du fonctionnement des GEM et de la pair-aidance. - Sensibilité aux problématiques de santé mentale et de handicap psychique. - Connaissance du secteur médico-social et associatif. Horaires de journée du lundi au samedi avec possibilité de soirées ponctuelles.