CDI - Category manager achat direct GIFT - H/F/X - Groupe Rocher (H/F)

CDI - Category manager achat direct GIFT - H/F/X - Groupe Rocher (H/F) 35 - Rennes

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Offre n° 209WVWL
CDI - Category manager achat direct GIFT - H/F/X - Groupe Rocher (H/F)

35 - Rennes - Localiser avec Mappy

Actualisé le 17 juin 2026

Voulez-vous faire partie d'une entreprise à mission qui reconnecte les femmes & les hommes à la Nature ? Prêt(e) à découvrir une nouvelle opportunité au sein du Groupe Rocher ? Le Groupe Rocher est un groupe familial français d'origine bretonne, présent dans plus de 111 pays et qui compte aujourd'hui 4 marques (Yves Rocher, Dr Pierre Ricaud, Sabon et Arbonne), plus de 9 000 collaborateurs, 50 millions de clientes et plus de 2,2 milliards d'euros de chiffre d'affaires. CDI à pourvoir en Bretagne avec déplacements réguliers entre Rennes et La Gacilly Au sein de la Direction des Achats Directs, vous serez en charge d'une catégory d'achats sur le périmètre Gifts & contenants. Vous travaillerez ainsi en étroite collaboration avec le marketing, le développement, le juridique & réglementaire et bien d'autres métiers inhérents au process. Votre rôle consistera à définir & piloter un panel adapté aux besoins des clients & du Groupe, ainsi qu'à assurer la conduite des appels d'offres sur votre catégorie. Vos missions : Garantir la conduite des appels d'offres sur la catégorie : compréhension du besoin, identification des leviers d'analyse de la valeur, choix du panel, sélection des offres, négociation, recommandation & choix d'attributions Contribuer à la performance de service pour accompagner le business (qualité, supply .) Définir et piloter la stratégie de panel : identifier les acteurs compétents, en tant qu'expert de la chaîne de valeur amont ; définir & porter le bon niveau d'exigence auprès des fournisseurs ; veiller à l'amélioration continue de la performance globale du panel Contribuer au pilotage financier de la catégorie : budget, estimés intégrant le suivi des risques & opportunités Rechercher l'optimisation permanente des coûts, identifier les leviers d'économies & de productivité Contribuer à la performance globale du métier (RSE, robustesse, bonnes pratiques achats, .) Compétences / savoir être : Vous êtes issu.e d'une formation Bac+5 de type école de commerce / IAE ou école d'ingénieurs avec une spécialisation en Achats, avec une première expérience, ou une expérience significative dans une fonction similaire Vous maitrisez l'anglais, la gestion de projet, l'excellence opérationnelle (service et qualité) et les techniques de négociation Vous êtes doté.e d'un esprit analytique associé à des compétences financières et à la résolution de problèmes/méthodes, vous avez des premières notions contractuelles / juridique Vous êtes reconnu.e pour votre très bon niveau d'expression orale, votre capacité à challenger pour optimiser la performance, à être force de proposition et réactif, à avoir une vision stratégique et à la déployer, esprit d'équipe. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Un accord de télétravail de 2 jours par semaine. Jours de RTT, plan d'intéressement/participation Rôle au cœur de la transformation achats Csa d'usage data & IA concrets Forte courbe d'apprentissage Intégrer un groupe familial d'origine française et d'envergure internationale. Une culture ancrée dans la confiance, le respect, la collaboration, la responsabilisation et où l'audace est encouragée. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? N'attendez plus et postulez ! Le Groupe Rocher accueille tous les talents et analyse chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, de culture, ou de handicap. Comme pour la Nature, nous sommes convaincus que la diversité est une force pour nos entreprises. Venez découvrir les valeurs que nous partageons sur : https://groupe-rocher.com/nos-valeurs

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • EN FONCTION DU PROFIL
Déplacements
Déplacements : Fréquents

Profil souhaité

Expérience

  • 1 An(s)Cette expérience est indispensable

Compétences

  • Négocier des conditions commerciales
  • Négocier un contrat

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de réactivité
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Recherche-développement en autres sciences physiques et naturelles

Employeur

LABORATOIRES DE BIOLOGIE VEGETALE YVES R

500 à 999 salariés

Voir la page employeur

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