Agent de médiathèque (H/F)- La place de l'emploi 91 - LEUVILLE SUR ORGE
Offre n° 209XCBQ
Agent de médiathèque (H/F)- La place de l'emploi
91 - LEUVILLE SUR ORGE - Localiser avec Mappy
Publié le 17 juin 2026
***LA PLACE DE L'EMPLOI - le mardi 23 juin 2026 *** Place du marché 91290 Arpajon. Venez nous rencontrer sur notre stand entre 13h à 17h avec votre CV. Rejoignez l'équipe de la médiathèque de Leuville ! Vous aimez le contact avec le public, la médiation culturelle et le travail en équipe ? Vous avez un intérêt marqué pour le numérique et une appétence pour le public adolescent ? Ce poste polyvalent vous permettra de participer pleinement à la vie d'un équipement culturel de proximité, dynamique et ouvert à tous les publics, animé par une équipe engagée de 3 agents qui œuvrent au quotidien pour favoriser l'accès à la culture, à l'information et au numérique. Avantages - Remboursement de transports à 75% - CNAS (Comité National d'Action Sociale), Offres de Prestations Sociales (Loisirs, Cultures, Vacances .) - Forfait Mobilités Durables - Participation à la mutuelle (jusqu'à 67,50€) et à la garantie prévoyance maintien de salaire (7€), dans le cadre de contrats collectifs. - Travail sur 38 heures par semaine : 25 CA + 17 RTT. - Rémunération statutaire + IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d'Expertise). - Titres restaurants d'une valeur de 8,10€ avec une participation employeur de 4,70€. Vos missions au quotidien Communication Référent communication de la médiathèque Rédaction et diffusion des supports (portail, flyer mensuel, newsletter, journal municipal, réseaux sociaux.) Suivi des inscriptions aux animations Mise en valeur de la communication dans les espaces Rédaction et création de supports interne Relations avec les partenaires pour le relais d'information Numérique Référent numérique de la médiathèque Organisation d'ateliers thématiques et accompagnement des publics Suivi du matériel (tablettes, liseuses, jeux vidéo.) Interlocuteur privilégié du service informatique et des conseillers numériques Formation interne de l'équipe aux outils numériques Veille et développement de l'offre de services numériques Action culturelle & partenariats Référent partenariat avec le club jeunesse et les centres de loisirs Participation à la programmation culturelle et aux projets du réseau Animation d'ateliers et accueil de classes en sachant être force de proposition Contribution aux projets transversaux (Semaines du Numérique, EMI.) Force de proposition dans le développement de projets culturels Accueil & services aux publics Accueil, inscription et renseignement des usagers Gestion des prêts/retours et accompagnement sur les automates Participation au PIB et traitement des réservations Accueil de groupes (scolaires, petite enfance, périscolaire.) Médiation et valorisation des collections et des services Gestion & développement des collections Constitution et valorisation des fonds : science-fiction/fantasy, BD et manga jeunesse, romans ados, poésie, théâtre, poésie, jeux de société - documentaires adulte et jeunesse avec l'ensemble de l'équipe Participation aux acquisitions (suivi budgétaire, commandes) Catalogage, indexation, équipement et désherbage Rédaction de fiches domaine et bibliographies thématiques
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Selon grilles indiciaires pour le poste d'Adjoint d'animation, catégorie B filière animation
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - en médiatheque
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Classer des documents
- Maintenir une documentation précise et à jour
- Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
- Réaliser une veille documentaire
- Sélectionner des informations documentaires
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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