Vos missions :. Rattaché(e) au Département concerné, vous serez en charge de : - Assurer le management d'une équipe composée de 8 collaborateurs (3 CDD et 5 intérimaires), en garantissant l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs ; - Piloter la performance de l'activité et définir les priorités à l'aide des outils d'analyse et de reporting ; - Assurer les interactions avec les différents interlocuteurs : Caisses aidées, Caisse coordinatrice (préparation des entraides, suivi et planification de l'activité), ainsi que la Caisse Nationale ; - Accompagner les collaborateurs dans les évolutions et changements, tout en favorisant le développement des compétences et le partage des bonnes pratiques ; - Être force de proposition afin d'optimiser l'organisation du service et participer activement au collectif managérial et aux projets transverses du Département ; - Participer à la rédaction de notes et procédures et veiller à leur bonne mise en œuvre. Profil recherché : . - Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et d'un fort esprit d'équipe ; - Vous êtes à l'aise dans des environnements nécessitant réactivité et adaptabilité (changements législatifs, organisationnels ou technologiques) ; - Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse et savez faire remonter les informations ; - Vous êtes capable de vous approprier rapidement les attendus techniques, notamment la législation applicable au secteur ; - Vous maîtrisez les outils bureautiques.