Educateur spécialisé de nuit (H/F) 33 - BORDEAUX
Offre n° 209ZDJM
Educateur spécialisé de nuit (H/F)
33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2026
L'association Irsa recherche pour son CESDA R. Chapon qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes déficients auditifs avec ou sans troubles associés (26 places en hébergement, 40 places en accueil de jour et 40 places en SESSAD - de 3 à 25 ans) pour l'internat de la SEDAHA pour adolescents située à Bordeaux : 1 EDUCATEUR SPECIALISE DE NUIT (H/F) CDD - 1 ETP Du 21/08 au 31/12/2026 Conditions CCNT 1966 La mission : Sous l'autorité du directeur d'établissement, par délégation du chef de service, l'éducateur (H/F) de nuit a pour mission d'accompagner les adolescents et jeunes adultes durant la nuit, en fonction de leurs besoins. Il (elle) met en place les actions et stratégies permettant de favoriser la sécurité, l'apaisement et l'autonomie des adolescents et jeunes adultes durant la nuit, dans le cadre du projet d'établissement et en référence aux recommandations de bonnes pratiques. Il (elle) élabore, en lien avec l'adolescent, l'équipe pluridisciplinaire et la famille, le projet individuel d'accompagnement et s'attache à le mettre en œuvre, sur le volet de la nuit à l'internat. Il (elle) participe à la réflexion et à l'élaboration collective lors des différents temps de réunions et commissions. Le profil : Titulaire d'un Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, l'éducateur spécialisé (H/F) bénéficie d'une expérience dans le secteur du handicap, plus particulièrement dans l'accompagnement d'adolescents avec troubles associés importants (troubles du spectre autistique, troubles de la personnalité, etc.). Il (elle) sait partager et transmettre ses compétences acquises dans le cadre de son travail d'accompagnement de personnes présentant des TSA ou en situation de handicap complexe à ses collègues. Il (elle) sait se saisir des enjeux de la communication pour le public concerné (français oral, Langue des Signes Française, Langue Française Parlée Complétée (code LfPC), Communication Alternative et Augmentative). Il (elle) a le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, bilingue (français/LSF) et biculturelle (entendants/sourds), le sens de l'organisation ainsi que de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Compétences en LSF fortement souhaitées. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail de nuit
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 13.88 Euros à 14.0 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEES
Compétences
- Contrôler l'accès et la circulation des personnes
- Relayer de l'information
- Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Employeur
CTRE EDUCAT SPECIAL DEFICIENTS AUDITIFS
50 à 99 salariés
Le CESDA R. Chapon de l'Irsa accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes dficients auditifs avec ou sans troubles associs (70 places en internat et semi-internat et 40 places en SESSAD de 0 20 ans) Bordeaux et Mrignac.
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