Responsable accueil/Gouvernant en établissement de santé H/F 22 - LE MENE
Offre n° 209ZYJP
Responsable accueil/Gouvernant en établissement de santé H/F
22 - LE MENE - Localiser avec Mappy
Publié le 19 juin 2026
Missions du poste : - Organiser l'accueil des nouveaux résidents : - établir les états des lieux entrants et sortants et solliciter l'agent de maintenance si nécessaire - s'assurer de la propreté du logement - veiller avec la famille à l'aménagement, au trousseau, aux besoins spécifiques du futur résident - veiller à préparer la carte de bienvenue et le cadeau d'accueil - faire le point sur les habitudes alimentaires du résident - Assurer le suivi des informations nécessaires aux équipes : - mise à jour des informations concernant la dépendance, les besoins et les habitudes de vie des résidents - faire le lien avec les familles - Accueillir les stagiaires et les nouveaux professionnels : - récupérer toutes les informations concernant les nouveaux professionnels afin de préparer leur accueil - préparer les tenues et le vestiaire, le kit de bienvenue - faire visiter la structure avant le premier jour - présenter le référent, la directrice, la secrétaire, . les horaires - accueillir les nouveaux le jour de démarrage du contrat - Assurer les commandes, le suivi et la gestion des tenues professionnelles et du petit matériel (aimant, set manucure, passes ...) - Encadrement des équipes de ménage, service en salle et lingerie - Mise en commun des décisions avec Gestionnaire cuisine et IDEC - Veiller à la qualité et à la conformité des prestations hôtelières en apportant du soutien à l'équipe : - mise à jour des protocoles - suivi des produits lessiviels et d'entretien en collaboration avec l'agent référent - suivi de la vaisselle en lien avec les agents de restauration - suivi des besoins en mobilier et équipements d'hôtellerie - veiller à l'agencement des espaces de vie collective - relation avec les fournisseurs Votre profil : Connaissance du fonctionnement des EHPAD Maîtrise des méthodes HACCP et RABC Capacité à anticiper et planifier Capacité à communiquer des informations Maîtrise des outils informatiques Rigueur, organisation, réactivité Sens du service public Écoute, empathie Horaires : 09h00-16h00 mercredi/jeudi/vendredi et 13h00-20h00 le lundi Avantages : Repas gratuits et temps de pause compris dans le temps de travail Pas de travail le week-end Contrat de travail renouvelable
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
- Conditions de travail
-
En contact avec du public
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros sur 12 mois
- Restauration
- A négocier selon votre expérience
- Déplacements
- Déplacements : Collinée
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Assurer le suivi des stocks en temps réel
- Contrôler l'état de propreté d'un lieu
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Employeur
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



