Offre n° 209ZYRB
Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

Actualisé le 19 juin 2026

Au sein de notre Établissement d'Accueil de Jeunes Enfants Les Zébulons situé à Toulouse, vous prenez en charge les enfants au sein de la crèche avec l'équipe éducative et veillez à leur bien être physique et psychique. Vos principales missions sont les suivantes : - accueillir les enfants et les familles - participer à tous les actes de la vie quotidienne de l'enfant - mettre en place différentes activités permettant la progression de l'enfant dans son développement psychomoteur, affectif et social Il s'agit d'un remplacement d'une durée de 2 semaines. Il est nécessaire de fournir une attestation d'honorabilité pour postuler à cette offre. Travail du lundi au vendredi. Amplitude horaires : 7H30 - 18H30.

Type de contrat

CDD - 14 Jour(s)
Contrat travail

Durée du travail

35H/semaine Travail en journée

Salaire

Salaire brut : Mensuel de 1944.16 Euros sur 12 mois
CSE
Complémentaire santé

Déplacements

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Formation

CAP, BEP et équivalents Petite enfance - CAP AEPE Cette formation est indispensable

Compétences

Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
Accueillir des enfants
Accueillir la famille de l'enfant
Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
Appliquer ou mettre en place un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
CAP accompagnant éducatif petite enfance
Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Développer l'empathie et l'écoute positive
Etapes du développement de l'enfant
Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Relayer de l'information
Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Respecter la confidentialité des informations
Techniques d'éveil de l'enfant
Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Savoir-être professionnels

Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Etre ouvert aux changements

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants

Employeur

L ENVOL

3 à 5 salariés

Notre association, cre en 1993, gre cinq Etablissements d'Accueil de Jeunes Enfants implants sur le nord toulousain. Nous comptons environ 90 salaris.

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