Descriptif du poste: Missions principales Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière (DAF), vous contribuez au pilotage de la performance d’Infogreffe et jouez un rôle clé dans l’exploitation et l’évolution de notre ERP. Vos responsabilités : * Élaborer, suivre et analyser les tableaux de bord financiers et opérationnels (chiffre d’affaires, marges, coûts, indicateurs clés). * Participer aux budgets et prévisions : construction, suivi, analyse des écarts et mise à jour des prévisions. * Produire des reportings fiables et pertinents pour la DAF et la Direction Générale. * Garantir la fiabilité et la cohérence des données financières issues de l’ERP et des systèmes internes. * Réaliser et ajuster les paramétrages de l’ERP afin de permettre la production de reportings adaptés et d’extractions fiables. * Participer activement au projet de migration vers Microsoft Dynamics 365 (D365) : expression des besoins financiers, tests, recettes et validation des paramétrages. * Être un partenaire des directions opérationnelles en les accompagnant dans le suivi et l’analyse de leur performance. Pourquoi rejoindre Infogreffe ? En intégrant Infogreffe, vous rejoignez un acteur clé de l’innovation juridique et numérique au service des entreprises françaises. Vous aurez l’opportunité de : * Contribuer directement au pilotage de la performance financière. * Jouer un rôle central dans un projet de transformation digitale d’envergure nationale, avec la migration vers D365. * Développer vos compétences à l’intersection de la finance et des systèmes d’information. * Travailler dans une structure à taille humaine, en forte évolution, où votre impact sera visible et reconnu. Profil recherché: Profil recherché * Diplôme Bac+4/5 en Finance, Contrôle de gestion, Comptabilité-Contrôle-Audit (CCA) ou équivalent. * Expérience réussie en contrôle de gestion. * Intérêt marqué pour les systèmes d’information et capacité à intervenir directement sur les paramétrages ERP. * Bonne maîtrise d’Excel et des extractions de données issues d’un ERP. * Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse. * Autonomie, curiosité et sens pratique, avec un goût pour l’opérationnel. * Bon relationnel et capacité à travailler en transversal avec finance, métiers et équipes techniques.