Responsable Stratégie & exécution du Point de Vente, CDI, (H/F) 92 - COLOMBES
Offre n° 210BYLG
Responsable Stratégie & exécution du Point de Vente, CDI, (H/F)
92 - COLOMBES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 22 juin 2026
Employeur handi-engagé
Les équipes DX PepsiCo France recherchent leur futur(e) Responsable Stratégie & exécution du Point de Vente (Marketing & Media) en CDI, H/F à pourvoir dès maintenant. Votre quotidien avec nous : Définir et déployer une stratégie d'activation shopper & Retail Media omnicanale (point de vente + digital) puissante, alignée avec les enjeux marketing des marques et les priorités des enseignes. Il/elle sera rattaché(e) directement à la Responsable stratégie catégorielle de mise en marché et fera partie du process end to end d'execution catégorielle. Tâches & responsabilités: 1. Expertise Retail Media (in store / out of the store) Maîtrise des solutions media en point de vente et digitales (PLV, transformation de nos temps forts de marques, DOOH, programmatique, apps, bons dématérialisés.). Connaissance approfondie des écosystèmes Retail Media des enseignes et des agences / fournisseurs spécialisées. Alignement avec les objectifs marketing des marques en collaboration avec les équipes Marketing et Shopper. 2. Déploiement des campagnes Conception et mise en œuvre d'un plan annuel de campagnes Retail Media par marque. Coordination des activations omnicanales : ciblage, mécaniques shopper, sélection des enseignes et magasins. Suivi du ROI et cohérence avec les autres leviers d'activation (promotion, média classique, e-retail.). 3. Activations sur mesure enseignes Développement de plans d'activation 360° spécifiques pour certaines enseignes clés. Co-construction avec le Directeur Catman Enseigne pour répondre aux enjeux conjoints Marque & Client. 4. Assure la coordination avec les équipes Trade marketing Mettre à disposition des équipes clients nationaux et terrain les outils de vente/revente de nos activations, ainsi que leur opérationnalisation en points de vente ou chez nos clients. 5. Leadership & coordination Pilotage de projets multifonctionnels avec les équipes Shopper, Marketing, Catman, KAM. Responsable de l'orchestration opérationnelle des campagnes et du respect des standards d'exécution. Vos atouts pour être notre futur talent: Minimum 8 à 10 ans d'expérience en FMCG, idéalement en vente, catman, Shopper-Trade Marketing ou brand marketing. Minimum 5-6 ans au sein des départements vente et marketing : En marketing - brand marketing (équivalent Chef de Produit confirmé) En "Ventes" : une expérience prioritairement, Shopper-Trade Marketing ou category management enseigne Idéalement une expérience significative en agence retail media indépendante ou au sein des régies publicitaires des enseignes. Bac + 5, Master Degree Compétences requises: Très bonne compréhension de la dynamique omnicanale FMC- grande Distribution Très bonne compréhension des enjeux clients/ KAM/ Catman Compétence analytiques - être à l'aise avec les chiffres/ calcul de ROI etc Forte curiosité Très fort leadership pour définir l'agenda, concrétiser les projets et les visions, être capable de diriger des projets multifonctionnels, être capable d'influencer différents niveaux et fonctions de l'organisation : priorités multiples, parties prenantes, timings courts etc. Savoir travailler à la fois la vision (incluant la prise de recul) et l'orchestration de l'opérationnalisation des plans avec les équipes Capacité de prise de recul et de réflexion permettant de « sortir des sentiers battus » Être orienté résultat avec le souci du détail et de la précision pour établir des normes d'exécution pour que l'équipe fournisse l'excellence recherchée Compétences relationnelles/ intelligence émotionnelle : Capable d'établir des relations solides avec ses pairs et le top management.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 63800.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Intéressement / participation
- Ordinateur portable
- Titres restaurant / Prime de panier
Profil souhaité
Expérience
- 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Elaborer une stratégie commerciale
- Elaborer, suivre et piloter un budget
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Employeur
PEPSICO FRANCE
500 à 999 salariés
- Site internet
- https://www.pepsicojobs.com/main/
Avec des marques comme Lay's, Bnnuts, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker,PepsiCo Franceest un acteur incontournable du monde agroalimentaire. Plus de 690 collaborateurs sinvestissent chaque jour pour faonner les tendances mondiales. Imaginez ce que vous pourriez raliser en associant vos comptences et expriences aux ressources incroyables de notre marque mondiale.
Cet employeur est handi-engagé. Pour en savoir plus, consultez l'article.
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