Adecco Tertiaire Caen recrute pour son client, organisme professionnel de référence représentant les entreprises artisanales du bâtiment dans le Calvados. Au quotidien, cette structure accompagne les dirigeants de TPE et PME artisanales dans leurs problématiques juridiques, sociales, techniques et économiques. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Chargé(e) de Développement H/F en intérim (6mois). Votre mission Rattaché(e) à la direction de la structure, vous contribuez activement à son développement en renforçant le réseau d'adhérents, en développant les partenariats locaux et en assurant une présence régulière auprès des entreprises artisanales du bâtiment du territoire. Développement et prospection - Identifier et prospecter les entreprises artisanales du bâtiment sur le territoire. - Promouvoir les services et l'offre de la structure auprès des entreprises non adhérentes. - Organiser et réaliser des rendez-vous terrain (visites, appels, participation à des événements). - Déployer un plan d'action commercial et assurer le suivi des objectifs d'adhésion. - Gérer le suivi des prospects et piloter les actions de relance. Animation du réseau d'adhérents - Entretenir une relation de proximité avec les adhérents. - Organiser et animer des réunions, rencontres et événements professionnels. - Valoriser les services proposés et encourager leur utilisation. - Participer aux actions de fidélisation des entreprises adhérentes. Développement des partenariats - Développer et animer les relations avec les partenaires locaux. - Mettre en place des actions communes et des projets collaboratifs. - Représenter la structure auprès des acteurs économiques du territoire. - Assurer une veille active sur les opportunités de partenariat. Accompagnement des adhérents - Assurer le suivi administratif de certains dossiers de qualification. - Prescrire les différents services proposés et orienter les adhérents vers les partenaires adaptés lorsque nécessaire. Profil recherché Titulaire d'une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans les domaines du commerce, du développement territorial ou de la relation client, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en développement commercial, animation de réseau ou gestion de partenariats. Une connaissance du secteur du bâtiment et de son environnement professionnel constituerait un véritable atout. Compétences attendues - Maîtrise des techniques de prospection et de développement commercial. - Excellentes qualités relationnelles et capacité à développer un réseau. - Sens de l'organisation, autonomie et gestion des priorités. - Bonne connaissance du tissu économique local appréciée. Qualités personnelles - Sens du contact et aptitude à convaincre. - Esprit d'initiative et force de proposition. - Ténacité, rigueur et persévérance. - Goût du travail en équipe et capacité à travailler de manière transversale. Vous souhaitez vous investir dans une structure engagée au service des entreprises artisanales du bâtiment et participer activement à son développement ? Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au rayonnement de l'artisanat local.