AGENT SPECIALISE DES ECOLES MATERNELLES (H/F) 06 - THEOULE SUR MER
Offre n° 210DQMP
AGENT SPECIALISE DES ECOLES MATERNELLES (H/F)
06 - THEOULE SUR MER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2026
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service Animation-Jeunesse et au sein d'une équipe de 10 personnes, vous avez pour mission principale d'assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants scolarisés en maternelle (de 3 à 6 ans). Vous contribuez également à l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires, certains mercredis et certaines vacances scolaires au sein de l'accueil de loisirs, d'une capacité d'accueil de 80 enfants maximum. ACTIVITES PRINCIPALES : - Préparer la classe et le matériel pédagogique lors de la pré-rentrée, - Participer à l'accueil des enfants le matin et les accompagner durant les sorties de classe, - Contribuer avec l'équipe enseignante à l'apprentissage de l'autonomie et des règles de savoir-vivre à travers les gestes et comportements élémentaires de la vie quotidienne : habillage, déshabillage, chausse et déchausse, aide au passage aux toilettes, . - Assister l'enseignant dans les actions qui contribuent à l'éveil et au développement psychomoteur de l'enfant : ateliers manuels, artistiques, motricité, sorties scolaires, ... - Participer aux projets éducatifs, - Assurer le nettoyage des locaux et du matériel servant directement aux enfants, - Installer, surveiller et ranger la salle de sieste, - Participer à la surveillance des enfants, à l'aide à la prise des repas et à l'animation en restauration scolaire et pendant l'interclasse, - Accompagner la classe lors des sorties et participer au bon déroulement de la journée, - Créer et fabriquer des éléments de décoration pour les diverses fêtes durant l'année. ACTIVITES SECONDAIRES : - Participer à l'encadrement de l'enfant pendant les périodes périscolaires et extra-scolaires : accueil, animation d'activités ludiques, culturelles et sportives, encadrement des sorties. - Participer à l'éveil et au développement de l'autonomie de l'enfant, - Participer à l'élaboration du projet pédagogique, à l'organisation des ateliers ludiques, culturels et sportifs. PROFIL ET APTITUDES REQUISES - Etre titulaire du CAP petite enfance, BAFA souhaité, - Etre lauréat du concours d'ATSEM ou à défaut en cours de préparation - Expérience significative sur un poste similaire, - Qualités relationnelles avérées : capacité d'écoute et de communication, d'empathie, patience, savoir gérer les conflits, - Sens des responsabilités, du service public et du travail en équipe, - Connaître et appliquer les notions de psychologie et du développement de l'enfant de 3 à 6 ans, ainsi que les règles d'hygiène et les consignes de sécurité, - Grande capacité d'adaptation, - Discrétion professionnelle, - Créativité, aptitude aux travaux manuels (découpage, collage, modelage, .), - Être réactif et avoir le sens de l'observation. - Aptitude à réaliser des tâches d'entretien, REMUNERATION ET AUTRES CONDITIONS D'EMPLOI Poste à temps complet selon un planning de travail annualisé de 1 607 h : - en période scolaire (36 semaines en moyenne par an) : amplitude variable selon les jours pouvant aller de 7h30 à 18h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis, - en période de vacances scolaires (afin de compléter le temps scolaire, par roulement selon planning) : amplitude de travail allant de 7h30 à 18h30. Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon qualifications et expériences + prime de fin d'année. Participation partielle à la mutuelle santé et participation de 50% à la complémentaire prévoyance Repas fournis gratuitement. Adhésion possible au Comité des œuvres sociales du personnel.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Statutaire + Primes
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
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