Technicien de Maintenance (h/f) (H/F) 54 - Villers-la-Montagne
Offre n° 210DTVY
Technicien de Maintenance (h/f) (H/F)
54 - Villers-la-Montagne - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2026
Notre client est une industrie située à Villers la Montagne. Nous recherchons un technicien sédentaire en horaire de journée. À propos de la mission En tant que Technicien de Maintenance, vous jouez un rôle essentiel en assurant le bon fonctionnement des équipements par des réparations électriques, mécaniques et pneumatiques. Ce poste nécessite une excellente capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes rapidement tout en garantissant la sécurité et l'efficacité des opérations. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- + Indémnité KM Profil recherché - Effectuer des dépannages mécaniques, électriques et pneumatiques. - Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective. - Diagnostiquer et réparer rapidement les pannes. - Documenter les interventions et mises à jour des équipements. - Accompagner les formations techniques des opérateurs. - Assurer une communication efficace avec les équipes de soutien externe. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
- Type de contrat
-
Intérim - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 15.0 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
IZIWORK
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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