QUI SOMMES NOUS ? übi est un acteur majeur des services à la personne dans le grand Sud-Ouest depuis 1997. De la garde d'enfant, à l'entretien ménager, au maintien à domicile, übi facilite la vie des familles et de leurs proches. Un réseau de 10 agences et de plus de 800 collaborateurs qui font la richesse de nos métiers. ÜBI CARE RECRUTE : Un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour un poste d'Auxiliaire de vie (H/F). Le poste proposé est un complément d'heures à hauteur d'environ 3 heures par semaine, qui peut être évolutif selon vos disponibilités. Dans le cadre des interventions qui sont de GIR 1 et 2 (niveau de dépendance) et PCH, vous bénéficierez de 1€ brut de l'heure en plus, ainsi qu'un majoration de 25% les dimanches sur ces mêmes GIR. Vous interviendrez auprès d'une personne âgée résidant sur la commune d'ANGLET, afin de la soutenir et de l'accompagner dans des actes de la vie quotidienne. VOTRE PLANNING : Le lundi et le jeudi de 11h30 à 13h 1 weekend sur 2 (samedi et dimanche) de 11h30 à 13h VOS MISSIONS : -Réchauffer les repas déjà préparés par les enfants et aider à la prise des repas -Accompagner aux toilettes en utilisant notamment un verticalisateur. Une formation sur l'utilisation de ce dernier, peut être mise en place. -Apporter du bien-être (sécuriser, stimuler, maintenir un lien social.) -Prendre le relais des aidants familiaux (temps de répit.) Si vous êtes en voiture, il vous sera possible de stationner. PROFIL RECHERCHÉ : Possédant savoir être et savoir faire Dynamique, proactive, autonome, sachant organiser son travail. Personne pouvant accomplir un travail efficace et bien réalisé Candidat(e) Intègre, fiable, responsable De toute confiance et pouvant assurer une totale discrétion aux employeurs Personne motivée, impliquée Sens du détail et gout pour le travail bien fait => Une première expérience et/ou une formation dans le domaine est nécessaire. Pourquoi rejoindre übi ? Planning flexible : personnalisation selon vos contraintes personnelles et professionnelles (autre emploi, situation familiale.) Déplacements réduits : interventions sur un secteur géographique prédéfini en fonction de votre lieu d'habitation et mobilité Bénéficiaires attitrés : affectation selon vos compétences et vos aptitudes Accès à des formations : adaptation à l'emploi, renfort/acquisition de compétences Rémunération complémentaire : inter-vacations, kilomètres, titre de transport en commun (50%), primes de compensation, grille salariale supérieure à la convention Un vrai statut : protection salariale et sociale (mutuelle, CSE, maintien de salaire AM/AT.) Soutien dans vos missions : une équipe encadrante de proximité à votre écoute Valorisation des compétences : évolution sur d'autres missions /postes Valorisez votre talent naturel et intégrez la Team übi ! Übi, créateur d'emploi