L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Les Portes de Bretagne - résidence des Lilas (FH/FV) à Vitré Un Animateur 2e catégorie (H/F) Le Dispositif Habitat est organisé en 3 services. Il comprend : 7 places de foyer d'hébergement + 24 places de Foyer de Vie, 31 places de foyer d'accueil médicalisé dont 4 places d'accueil de jour, 27 places d'accueil de jour. Description du poste : Sous la responsabilité de la cheffe de service, le/la moniteur(trice) exerce son métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'association, il/elle participe à la qualité du service rendu aux personnes en situation de handicap. Membre de l'équipe éducative, en liaison avec vos collègues : - Vous assurez l'accompagnement quotidien des personnes dans le cadre du projet de service de la résidence. - Vous élaborez, animez et évaluez des activités socio-éducatives en tenant compte des projets d'accompagnement personnalisé. - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies et respectez une discrétion professionnelle absolue, - Vous assurez l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne - Vous rédigez les projets d'accompagnement individuel et vous veillez à leur mise en œuvre. - Vous élaborez divers supports et outils éducatifs. - Vous communiquez par écrit pour reporter l'ensemble de vos activités en utilisant le progiciel. - Vous participez à la réflexion et à l'écriture du projet de service. - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste. - Vous participez aux réunions de services et aux groupes de travail au sein du dispositif. - Vous travaillez avec des partenaires extérieurs. Profil recherché : - Diplôme Moniteur(trice) éducateur(trice) ou équivalent exigé. - Expérience souhaitée auprès des adultes déficients intellectuels - Capacité d'analyse et d'évaluation, prise d'initiative. - Capacité relationnelle et de communication - Sens de l'écoute. - Capacité à travailler en équipe pluriprofessionnelle - Maîtrise de l'outil numérique. Contrat proposé : - CDI Temps plein à pourvoir dès que possible - Horaires d'internat : travail le weekend - Rémunération selon la CCNT 66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 08/07/2026 Les entretiens auront lieu le 08/07/2026 (matin) Référence de l'offre : 2026-189 A2 Lilas CDI 1 ETP