VENDEUR PRODUITS DECORATION/PEINTURE/SOLS/PAPIERS PEINTS (H/F)

VENDEUR PRODUITS DECORATION/PEINTURE/SOLS/PAPIERS PEINTS (H/F) 49 - ST BARTHELEMY D ANJOU

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Offre n° 210GSVJ
VENDEUR PRODUITS DECORATION/PEINTURE/SOLS/PAPIERS PEINTS (H/F)

49 - ST BARTHELEMY D ANJOU - Localiser avec Mappy

Actualisé le 24 juin 2026

Votre mission : Rattaché(e) au Chef des ventes, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients particuliers et professionnels. Votre objectif : transformer chaque contact en opportunité commerciale et garantir une expérience client de qualité. 1 / Commerce & Développement des ventes : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs projets de décoration, rénovation et aménagement. - Identifier les besoins, proposer des solutions adaptées et valoriser notre offre de produits. - Développer les ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'agence. - Établir des devis, assurer les relances commerciales et conclure les ventes. - Fidéliser la clientèle existante et développer de nouvelles opportunités auprès des particuliers, artisans et professionnels du bâtiment. - Promouvoir les nouveautés, opérations commerciales et produits complémentaires afin d'optimiser le panier moyen. - Assurer le suivi des commandes et garantir la satisfaction client jusqu'à la livraison. - Participer activement à la performance commerciale et au développement du chiffre d'affaires. 2 / Gestion de l'espace de vente (showroom et comptoir) & Préparation de commandes: Parce qu'une agence performante repose aussi sur une organisation irréprochable, vous participez à la gestion quotidienne des flux de marchandises : - Préparer les commandes clients (teintes, ...) et assurer leur mise à disposition dans les délais. - Assurer le réapprovisionnement des rayons et la bonne présentation de l'espace de vente. - Réaliser les inventaires tournants - Veiller à la sécurité, à la propreté et à la bonne tenue de l'agence. - Participer aux actions visant à limiter la démarque inconnue. Ce poste est polyvalent et demandera un Esprit d'équipe et une collaboration étroite avec les technico-commerciaux, l'Espace pro et l'ensemble de l'équipe. Votre profil: - Formation Bac +2 (exemple : vente, Logistique, ADV) - ou Vous avez une première expérience réussie dans la vente, idéalement dans le bâtiment, le négoce, la peinture, les revêtements de sols, la décoration ou les matériaux. - Vous possédez un véritable tempérament commercial et aimez atteindre des objectifs. - Vous êtes dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. - Poste à pourvoir : Au plus tôt. CDI à temps plein - Rémunération attractive composée d'un fixe et d'une part variable récompensant votre performance commerciale - Parcours d'intégration structuré et accompagnement personnalisé pour faciliter votre prise de poste. - Formations régulières pour développer vos compétences commerciales et votre expertise produits. - Épargne salariale : PEE, intéressement et participation. - Avantages sociaux complets : chèques-déjeuner, mutuelle, prévoyance, CSE, remises commerciales sur nos produits, ... GRASSIN DÉCORS s'engage en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Rejoignez GRASSIN DÉCORS et faites grandir votre talent commercial ! Vous êtes passionné(e) par la vente, la relation client et l'univers de la décoration ? Vous aimez relever des défis, développer le chiffre d'affaires et contribuer à la réussite de l'agence ?

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Annuel de 24000.0 Euros à 28800.0 Euros sur 12 mois
  • Primes
  • Intéressement / participation
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • Complémentaire santé
  • CSE
Déplacements
Déplacements : Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

  • 2 An(s) - Si pas de formationCette expérience est indispensable

Formation

  • Bac+2 ou équivalents - VENTE, ADV, LOGISTIQUE...si débutant

Compétences

  • Accueillir, orienter, renseigner un publicCette compétence est indispensable
  • Conseiller les clients sur les produits les plus adaptésCette compétence est indispensable
  • Décoration d'intérieurCette compétence est indispensable
  • Présenter et valoriser un produit ou un serviceCette compétence est indispensable
  • Réaliser la mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Techniques de mise en rayonCette compétence est indispensable
  • Aménagement d'espaces intérieurs
  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Assurer un service après-vente
  • Atteindre les objectifs de vente individuels et collectifs
  • Dresser un inventaire des produits ou matériaux disponibles en réserve
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Gestes et postures de manutention
  • Gestion de la relation client (CRM)
  • Identifier, traiter une demande client
  • Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Procéder à l'encaissement
  • Proposer des alternatives en cas de produits indisponibles
  • Réaliser l'étiquetage de produits
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service

Informations complémentaires

  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'appareils sanitaires et de produits de décoration

Employeur

GRASSIN

3 à 5 salariés


GRASSIN DÉCORS, entreprise familiale reconnue dans le secteur de la décoration et de l'aménagement de l'habitat, labellisée Great Place to Work, recherche son futur Vendeur Conseil H/F pour son agence à Angers. Véritable acteur du développement commercial, vous accompagnez les clients dans leurs projets tout en contribuant activement à la croissance du chiffre d'affaires de l'agence.

Voir la page employeur

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    La recherche est relancée avec le filtre quand vous cliquez sur le bouton « APPLIQUER LE FILTRE » ou quand le filtre se ferme. 
    Pour certains d'entre eux, un compteur indique le nombre d'offres correspondant. 
    Par exemple le filtre des contrats indique le nombre d'offres par type de contrat comme ceci : CDI (210), CDD (25), etc.
    Dans l'exemple ci-dessus, si vous sélectionnez « CDI (941) » seules les offres d'emploi en CDI vous seront restituées. 

    Si vous obtenez trop peu de résultats, vous pouvez supprimer certains mots-clés ou certains filtres et critères et relancer votre recherche. 
    Les filtres appliqués à votre recherche apparaissent de la façon suivante : 
    Filtres appliqués : Temps plein, Temps partiel, CDI, tout réinitialiser
    Vous pouvez supprimer les filtres un par un ou tout réinitialiser en cliquant sur le bouton « Tout réinitialiser ». 

  • La liste des offres d'emploi est restituée par ordre de pertinence. Cela veut dire que les offres d'emploi répondant le plus à vos critères s'affichent en premier.
    Vous avez renseigné le champ « Lieu de travail » ? La liste restitue les offres répondant le plus à vos critères. Parmi celles-ci sont d'abord restituées les offres dont le lieu de travail est le plus proche de votre recherche.

    Vous avez la possibilité de visualiser ces offres d'emploi via Mappy (non accessible aux personnes en situation de handicap) en cliquant sur : Afficher la carte.
    La carte affiche uniquement les offres d'emploi que vous voyez à l'écran. Pour visualiser les offres d'emploi suivantes, cliquez sur : Afficher plus d'offres
    Vous avez également la possibilité de changer le « classement » des offres : vous pouvez par exemple les trier par date.

  • Pour chaque offre d'emploi restituée dans la liste, s'affichent : l'intitulé du poste, le lieu de travail, la nature du contrat et la durée de travail, le nom de l'entreprise si précisé, les 200 premiers caractères du descriptif du poste, la date de publication de l'offre.
    Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :

    • le détail du poste recherché et les éléments de contrat
    • le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
    • les modalités pour répondre à cette offre
    • la présentation de l'entreprise (si présente)
    • les informations complémentaires le cas échéant
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